2022年严守纪律规矩加强作风建设组织生活会个人剖析4篇

时间:2022-09-24 18:40:04 来源:网友投稿

2022年严守纪律规矩加强作风建设组织生活会个人剖析4篇2022年严守纪律规矩加强作风建设组织生活会个人剖析 2022年领导干部“严守纪律规矩,加强作风建设”个人对照检查材料(共六篇) 第第1篇作风建设是党的建设的重要组下面是小编为大家整理的2022年严守纪律规矩加强作风建设组织生活会个人剖析4篇,供大家参考。

2022年严守纪律规矩加强作风建设组织生活会个人剖析4篇

篇一:2022年严守纪律规矩加强作风建设组织生活会个人剖析

22 年领导干部“严守纪律规矩,加强作风建设”个人对照检查材料 ( 共六篇 )

 第 第 1 篇 作风建设是党的建设的重要组成部分,机关作风是党风的重要体现。按照市委、市纪委关于召开组织生活会的有关要求,我高度重视,紧紧围绕“严守纪律规矩,加强作风建设”专题教育活动,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,结合自己的思想实际和履职情况,认真做好各环节工作,对照勤快严实精细廉方面,结合自身思想、工作、生活实际,深刻查摆问题,深挖问题根源,制定整改措施,明确努力方向。现就有关情况汇报如下:

 一、学习情况 为增强政治意识,不断强化创新理论武装和思想政治改造,我始终自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是整合学习资源,筑牢思想根基。今年,我通过个人自学和集体学习相结合的方式,深入学习了习近平总书记关于全面从严治党的重要论述、《中国共产党纪律处分条例》、《习近平谈治国理政》第四卷、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示》等内容;二是创新学习方式,点亮

 党课形式。结合“严守纪律规矩,加强作风建设”专题教育活动,由我带头在所属支部讲专题党课,结合自己的学习和实践体会,深入思考、联系实际、剖析根源,为党员讲清楚开展专题教育的背景原因和现实意义,讲清楚“不讲政治、不敢担当、作风不实”的具体表现和严重危害,讲清楚落实专题教育要求的基本原则和努力方向;三是深化学习广度,提升队伍建设。2022 年,先后组织单位党员干部实地调研学习共 9 次,组织班子集中学习 30 余次,党员干部集中学习52 次,集中讨论 9 次。

 二、作风建设方面存在的问题 (一)政治建设方面 学习内容需更全面。时常以忙于事务为由,对理论学习重视度不够,学习的系统性、整体性不够;党性修养需再提高。通过“严守纪律规矩,加强作风建设”专题教育,更深刻认识到党性修养终身之事,自己的党性修养与党员领导干部应有的标准还有一定距离;政治纪律需更严明。有时认为自己在行动上与党的要求保持一致就行了,思想认识不重要,存在麻痹思想。

 (二)作风建设方面 自我要求不够严格。有时在人情和坚持原则之间没有做到平衡,比如在同学聚会、亲朋婚丧嫁娶时,自己虽经常委

 婉拒绝邀请,但有偶尔参加现象;表率作用发挥不强。在深入基层调研方面做得还不够,目前为止仍未将所有基层调研完毕,对第一手资料的掌握不全面;作风纪律深化不足。虽然能较好落实中央八项规定精神,但以上率下的作用没有充分发挥,对“四风”隐身变形、花样翻新等问题,抵触不够、批评不够、反击不够。

 (三)担当负责方面 督促落实力度不够。在抓工作时安排布置多,但具体落实做得不够好,习惯于会议安排、文件落实,存在“坐班指挥、电话摇控”的现象;主动担当意识不强。如在断头路打通工作中一开始还存在等、靠思想,直到市上擂台赛开完后才进一步投入工作,虽然如期完成任务但也造成一定的负面影响。

 (四)落实面从严治党责任方面 主体责任落实不深。目前落实党风廉政建设责任制的主要模式是开开会、讲讲课、表表态、提提要求,工作方法较为单一,效果不理想;压力层层传导不足。个别基层党支部书记工作缺乏主动性,过于依赖党工委,不能积极行动。比如,工作部署会之后,个别支部搞“慢动作”,导致支部学习工作开展情况参差不齐。

 三、产生问题的原因分析

 针对查找出的问题,我进行了认真反思,产生这些问题和不足,主要有以下四点:

 (一)理想信念不坚定。“学而不思则惘,思而不学则怠”,一方面自己缺乏学习的主动性和自觉性,存在重业务学习、轻政治学习的现象,理论学习蜻蜓点水,只求一知半解。另一方面,没有深入基层、联系群众、深入实际调查和研究,没有及时发现工作中存在的问题,参谋助手作用没有发挥。正是由于自己没有养成深入学习和调查研究的工作习惯,思想理论水平和精神境界止步不前,世界观、人生观、价值观这个“总开关”出现了偏差,理想信念的坚定性、一贯性就出现问题了。

 (二)党性修养不高。总觉得自己工作多年,受益于领导的培养,党性修养比较坚定,抵制“四风”的抗体比较强,加之工作的具体性,放松了主观世界改造,见微知著的敏锐性下降了,锤炼党性修养的意识降低了,对作风方面的一些小毛病警惕性不高了。由于在思想上给自己定位的标准不高,经常用事务性工作代替了党性锻炼,自我提升的动力少了,靠经验、吃老本的意识重了,政治素养和党性修养止步不前,缺乏了敢闯敢干的精气神。

 (三)宗旨意识淡化。没有牢固树立为民服务的宗旨意识,密切联系群众不够,在业务工作中,没有做到对比办事

 群众换位思考,没有自觉地把群众对我们的满意度作为检验工作成效的最高标准。特别是在社会价值多元的复杂形势下,群众诉求也逐渐多元化,“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”的观念没有真正内化于心,这也是自己存在问题的根本原因。

 (四)自我要求不严。在思想深处总认为细枝末节无关大局,小打小闹无妨大节,只要把工作干好了,就可“一白遮千丑”,因而对自己的要求放松了,标准降低了,以“淡泊之心对位,以知足之心对利,以敬畏之心对权,以精进之心对事”的意识还有待加强,在定心正身、养德修行上做得还不够好,未能严格做到慎小慎微、慎初慎独。

 四、今后的努力方向和改进措施 (一)加强理论学习,强化理想信念。一是用学习武装头脑。坚持每周自学时间不低于 5 个小时,从主要着眼于改造客观世界转变为改造客观世界与主观世界相结合,加强理论学习尤其是习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,领会马克思主义立场、观点、方法,提高政治敏锐性和鉴别力,提升理解和执行政策能力,提升分析和解决问题能力,提升服务和创新能力。二是用学习纠正方向。只有掌握了科学道理,才能管住各种各样的理由;只有掌握了正确的参照物,才能找到存在的差距;只有明确追赶的目标,才能纠偏、

 补漏、修齐。三是用学习提高能力。在学以致用上狠下功夫,坚持主动学习,在工作中学习,学习中工作,虚心地向书本学、向上级学、向同事学、向群众学。同时,加强经济、文化、社会、科技等方面的知识,优化知识结构,拓宽知识面,注重借鉴其他方面的知识,从中获得启发,为我所用。

 (二)强化党性锻炼,提升自我修养。一是在重新思考中,坚定信念。重新思考“入党为什么”“为党干什么”。思考我们党能从星星之火燎原成最大的执政党并长期执政,力量源泉在哪里?重新思考中国社会主义现代化建设实践的伟大之处在哪里?培养对党的感情,培养对人民群众的感情,激发对工作的激情。二是在纷杂思潮中,明辨是非。珍爱党员身份,珍惜工作机会,在各种纷杂的思想文化潮流中,去伪存真,不被表象蒙蔽,不为少数蛊惑,不信谣,不传谣,做是非清晰、信念坚定的党员干部。三是在工作实践中,强化党性锻炼。牢固树立看齐意识,认真履行党员的义务,始终把思想统一到中央和省市区委的方针政策上,脚踏实地,埋头苦干,创新思路,不断提升自身工作能力和水平。

 (三)力求务实求新,改进工作作风。一是提升工作境界。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提升工作质效为出发点,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。立足本职岗位,干好本职工作,消除畏

 难思想,积极进取,高标准履行好工作职责,果断克服工作挑肥拣瘦、拈轻怕重、应付了事的现象,把领导要求体现在行动上,把群众的诉求放在心中,做到对上负责与对下负责的有机统一。二是改进工作方法。积极摸索经济社会发展规律和工作创新思路,学习掌握现代管理方法,积极思考,主动作为,提前谋划,突破传统思维模式,本着“有所为,有所不为”的原则,在实际工作中边实践、边探索、边总结,确保各项目标任务、重点工作平稳有序推进。三是抓好队伍建设。学好用好“三项机制”,不断优化干部队伍结构,严格干部教育管理,丰富活动载体,创新学习形式,提高干部理论素养和业务能力,营造认真履职,人心思进的工作氛围;建立健全各项制度,明确捋顺工作流程,严格做到用制度管人,用流程管事。

 (四)严格自我管理,增强自律意识。提高自身政治敏锐性和政治警觉性,严守党的纪律,严格遵守中央“八项规定”,认真履行“一岗双责”,以警示案例为教训、以专题教育活动为切入点,带头开展自查整改。严格自我管理,在工作和生活中始终做到五个“管住”:管住自己的“脑”,时刻保持清醒的政治头脑,在事关大局的重大问题上立场坚定;管住自己的“心”,摒除浮躁情绪,以进取之心对待事,保持平和、健康、淡泊的良好心态;管住自己的“口”,多说对团结、对和谐、对事业有利的话,遵守党纪国法,不该

 说的不说;管住自己的“手”,做到不该拿的不拿,要保持一身正气;管住自己的“脚”,站稳脚跟,不越位、不掉队,始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。

 由于自己的思想认识水平有限,剖析还不够深刻,恳请各位同志批评指正,并希望各位能够指出我的不足,我将诚恳接受,在今后的工作中认真加以改正。

 党员干部“严守纪律规矩,加强作风建设”组织生活会对个人照检查材料 第 第 2 篇 按照上级对本次组织生活会的有关要求,本人结合学习、工作、生活等实际情况,紧紧围绕“严守纪律规矩,加强作风建设”专题教育,对照“勤快严实精细廉”新风气标准,进行深刻反思,深入查找自身存在的问题并提出相应整改措施。下面我将个人对照检查材料汇报如下:

 一、学习情况 2022 年,我跟随党支部重温了党章,对党的纪律有了进一步认识,通过集体和个人自学的方式学习了习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设、纪律建设、廉洁文化建设的重要论述,扎扎实实学习了《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《习近平治国理政第四卷》等书籍,积极参加了支部组织的“守纪律、强作风、树形象”主题党日活动,观看了《纪律教育公开课|习近平总书记关于加强纪律建设的重要论述》视频,参观了市警示教育基地,我深深的认识到要时刻把党章、党纪熟记于心,自觉接受党的纪律的约束,做到执行纪律无条件、遵守规矩不含糊、守住底线不逾越。

 二、存在的问题 一是遵守党的政治纪律情况。我始终坚持维护党的领导,充分认识到遵守党的政治纪律的重要性,坚定不移的在思想上、行动上、政治上与党中央保持高度一致,坚持党的基本理论和基本路线不动摇,坚决维护中央的权威,有令就行,有禁就止。在工作中严格要求自己,在大是大非面前政治信念坚定。但是在遵守党的政治纪律方面还存在不足。一是政治素养不高。对党的基本理论、基本经验学习不够深入系统,特别是对党的优良传统、党史掌握不全面、不扎实,不善于运用科学的世界观、方法论去分析解决工作中遇到的问题,忽视了理论对实际工作的指导作用,有时候满足于片面地引用个别原理,不能有效地与实际工作紧密结合起来,理论联系实际的能力不足,导致理论学习与实际工作脱节;二是政治敏感度不高。在日常工作中,对一些群众言语中说出的一些损毁党的形象、反对党的政策的话语时,虽没有随声附和,但表现出了一种冷淡和漠然,听之任之,没有提出坚决反对和制止,没有更好地维护党的光辉形象。

 二是遵守廉洁自律情况。我衷心拥护党中央的决定,严格执行各项规章制度,带头做好廉洁自律工作,不以权谋私、不越权办事、不假公济私、不为个人捞取好处,坚持以公平、公正、公开为准则,坚持以人民群众的为中心。认真学习有关廉政建设的文件,深刻领会文件精神,认真学习有关规定

 和条例,自觉遵守党纪国法,但在遵守领导干部廉洁自律方面还有差距和不足,需要在今后的工作和生活中进一步增加接收监督的自觉性。

 三是工作作风不实,缺乏求真务实精神。在工作中,基本是上级不知什么工作,就囫囵吞枣的执行上级决定,照本宣科的落实,在完成工作时首先想到的是如何尽快完成任务,而不是怎样把工作做好,没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么,没有及时向上级如实反映群众的声音、意愿,对群众关心的热点、难点问题了解、关心不够,深入调查研究不够,内心深处缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识,责任心不强,存在应付、求过关的错误想法,影响了工作的质量和效果。工作中缺乏创新意识,对工作中涉及的一些政策法规研究的不够,与同事关于工作沟通的较少,没有充分发挥主观能动性。

 三、下步努力方向和改进措施 铁的纪律造就铁的队伍。今后,我将会以强烈的忧患意识、责任意识、使命意识去营造风清正气的工作环境,为实现中华民族伟大复兴中国梦作出自己的贡献。我将从以下三方面改进自己。

 一是坚定理想信念,深刻认识到党员干部是人民的公仆,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,

 牢固树立正确的人生观、价值观、权力观,加强党性锻炼、党性修养,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,在大是大非面前旗帜鲜明,在风浪考验面前无所畏惧,在各种诱惑面前立场坚定,切实解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。

 二是带头遵守党纪国法。纪律是党的生命,要带头遵守党纪国法,始终把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置,时刻绷紧政治纪律和政治规矩的弦,深刻汲取违纪违法案件教训,以案为鉴、警钟长鸣,始终保持清醒、保持警惕,坚持从自身做起,廉洁修身、廉洁治家、廉洁用权,永葆为民务实清廉的政治本色。

 三是带头担当实干作为。始终坚持以人民为中心,把人民利益作为一切工作的出发点和落脚点,牢固树立全心全意为人民服务的思想,把个人追求融入党的事业中,坚持党的事业第一,人民利益第一,牢固树立为...

篇二:2022年严守纪律规矩加强作风建设组织生活会个人剖析

“严守纪律规矩,加强作风建设”组织生活会个人对照检查范文(2022 年)

 纪律与规矩是一根带电的“高压线”,是一张公正的“通行证”,守纪律讲规矩是对党员干部的基本要求。按照市委、市纪委关于开展“严守纪律规矩,加强作风建设”组织生活会工作安排,我高度重视,积极通过学习党纪党规、立足岗位实际,结合学习成果,对照“勤快严实精细廉”新风气标准,对自身存在问题和产生原因进行了深刻查摆剖析,明确了今后的前进方向。现将个人对照检查汇报如下:

 一、学习基本情况 为增强规矩意识,不断强化作风建设的理论武装,筑牢守纪律讲规矩的思想根基。

 一是丰富学习内容,筑牢思想根基。今年,我采取交流研讨、个人自学、集体学习等形式,认真学习领会了总书记关于全面从严治党、党风廉政建设、纪律建设、廉洁文化建设的重要论述,再次学习了《中国共产党纪律处分条例》《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》《中共中央办公厅关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》以及中央、省委关于加强作风建设的各项部署等内容。

 二是创新学习方式,激发学习动力。除了通过学习党纪党规理论、聆听专题党课、参加知识测试、观看警示教育片等方式,创新党小组成员交流学习制度,通过小组会交流学习补齐短板弱项,强化理论武装,坚定理想信念,提高廉洁自律意识,自觉抵制腐败、远离腐败,筑牢本次组织生活会的思想根基,严守政治纪律和政治规矩。

 三是深化学习广度,提升队伍建设。将业务知识学习纳入理论学习范畴,开展业务知识培训,专业领域讲座,2022年,先后组织单位党员干部实地调研学习共 9次,组织班子集中学习 30余次,党员干部

 集中学习 52 次,集中讨论 9 次,邀请党校老师讲党课 3 次。

 二、查摆的问题 通过全面查摆、系统梳理、深刻反思,从以下五个方面查找了主要问题:

 (一)规矩意识方面

 一是党规党纪理论学习不够,党性修养还需提高,对理论学习的重视不高,经常以日常业务工作繁忙为由,忽略参加党小组会议。理论学习多数停留在读原文看原著上,没有结合工作实际进行深入思考和系统领会。

 二是学习的主动性、积极性也有待增强,党中央召开重要工作会议、发布重要理论时学的多,日常学的少;上级部署学习任务时学的多,自主学的少。

 (二)作风建设方面

 一是严实作风待于进一步加强。在上级文件部署和交办工作多时,疲于应付,以致有的工作存在以会议落实会议、以文件落实文件现象,虽然每项工作都进行了部署安排,缺乏亲自督办督促,只依靠科室和基层抓好落实,以致部分工作任务的完成效果不佳。

 二是统筹大局意识不强。没有科学处理好分管工作与单位整体工作的关系,对分管科室的工作就关注多一些,其他科室的工作就很少过问。

 三是形式主义有抬头倾向。特别在履行路长制、治污减霾巡查等工作时,没有能够认真坚持,有时只是拍拍照片,发发美篇,流于形式,没有真正的入脑入心,落实效果,有时只求过的去,不求过的硬。

 (三)担当负责方面

 一是攻坚克难毅力有待加强。对上级的决策部署都能态度坚决落实,但行动不够迅速,落实不够全面,效果不够理想,特别是在落实中碰到困难时,积极主动协调、想办法克服的少。在解决基层反映的

 疑难问题上解决方法不多,路子不活,措施不力。

 二是争先创优的意识不高。借口工作头绪多、工作经验少,对分管的科室和工作,存在标准不高、要求不严、创新不足等问题。如:在分管的党建工作方面,只求日常工作不出问题,大体上过得去就行了,有几个点能经得起检查就行了,没有深入思考、系统梳理使工作出彩出亮点。

 (四)全面从严治党方面

 一是自身要求还不是很严。对照合格党员的标准,自己在工作中还有作风不实的现实,汇报思想不够经常,在街道机关支部的建设上投入精力不够,抓的不经常。

 二是干部管理不严。因分管事情较多,平时把时间和精力放都放在了抓业务工作上,与干部之间沟通交流少,对同志的思想动态了解少;工作要求的多,教方法的少;没有很好地发挥每名党员干部的主观能动性,特别是在对老同志的管理、教育和作用的发挥上方法不多,效果不实。

 (五)廉洁自律方面

 能严格执行廉洁自律准则,坚决反对特权思想和特权现象,带头落实中央八项规定和实施办法精神。但在执行各项纪律上还不够严格,对干部监督教育还需加强。艰苦奋斗精神、自律意识有待进一步提高。

 三、产生问题的原因剖析 (一)理想信念和宗旨意识在具体行动上的体现不足

 一是没有把理论学习放在更重要的位置,对党规党纪的理解认识比较肤浅,缺乏对理论的系统性研究和深刻理解;二是学习的知识不全面,缺乏广度和深度。理论学习有时走形式主义,常把工作当成硬任务,学习变成软任务,缺乏学习的主动性和自觉性。三是把理论转化为实践、用理想信念和宗旨意识约束自己的具体行动不能一时一刻地一以贯之,没有体现在每一句话、每一件事、每一项工作上,存在

 对党的理论知识和相关要求的学习理解存在挂在嘴上、记在心里而行动上体现不足、坚持不好的问题。

 (二)缺乏攻坚破 难的魄力

 随着各项工作任务的不断增加,有些工作局限于上级布置什么就做什么,思想被旧的条框所束缚,不知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想,缺乏主动性思考、勇于创新的魄力,产生了“按部就班””的心理,工作松了、标准降了,只求一知半解、未能精益求精,工作的预见性和创新意识出现了差距。

 (三)主动工作意识有所减弱

 随着自己年龄的增长,对自己的要求有所放松,在工作中存在多一事不如少一事、少做少出错的思想,怕惹麻烦、怕出问题,导致工作的主动性、创新性不足。在面对信访维稳等棘手问题时,缺少主动作为、敢于担当的勇气和胆识,习惯于“拖一拖,稳一阵”的思想,没有集中心思、下大力气研究彻底解决问题的思路和措施,究其根本还是工作主动性不强。

 四、今后的改进措施 (一)强化理论学习,筑牢思想根基

 坚持把学习作为一种精神追求、一种政治责任,把坚定理想信念和强化宗旨意识放在首位,时刻保持清醒头脑,不断加强党性修养,严格约束自我行为。坚持集中学习和个人自学相结合,做到主题教育有安排、自学有笔记;坚持学用结合、学以致用,重点学好党的新政策、新理论,同时抓好党建、综治、维稳等方面专业知识的学习,做到学习理论与业务知识有机结合,着力解决自身存在的突出问题,不断完善自我。

 (二)务实工作作风,增强创优意识

 一是坚决消除借口事情多、缺乏争先创优意识、怕得罪人等错误思想,合理安排时间,加强与广大干部职工的谈心交流,加强对年轻同志的帮助指导;坚决树立各项工作都要走在前列的思想和标准,全身心做好自己所分管的各项工作;以敢于担当、勇于担当的精神和要求,时刻提醒自己、要求自己。二是坚决摒弃遇到难题时依靠领导、依靠上级的错误思想,充分发挥自己的主观能动性,多想办法,多出主意,多主动协调,把矛盾问题化解在基层。三是加强督促检查,狠抓工作落实。实行工作推进清单制,对每项工作从安排、到具体措施、进展情况进行详细记载,明确工作要求,完成时限和责任人,以严格的工作要求,强有力的措施,促进工作人员履职尽责,推进工作落实。

 (三)强化政治担当 ,统筹落实工作。

 深入学习新时代中国特色社会主义思想,向党中央看齐,认真落实《准则》《条例》按照“一岗双责”要求,坚持严字当头,强化自我监督,加强党内监督,自觉接受群众监督,时刻牢记职责,带头遵纪守法,不辱使命。一是切实抓好基层党建工作,有序推进基层党建智慧化水平,以党建促业务,提高基层各党组织为群众服务的能力。二是坚持谈心谈话制度。广泛深入开展谈心谈话,加强日常性的交流、沟通,准确掌握干部职工的思想动态,有针对性做好工作。三是不断改进工作方式方法。多向身边经验丰富的领导干部和同事学习,多沟通、多交流,学习他们的领导经验和工作方法,踏踏实实做好每件工作。

 以上是我个人的对照检查,不妥之处,请大家批评指正。

 附参考材料:

 《功勋闪耀》系列党员教育电视片观后感 心得体会

 近日,共产党员网推出《功勋闪耀》系列党员教育电视片,讲述

 了“七一勋章”获得者的先进事迹,生动展现了中国共产党人的信仰初心、奋斗足迹和矢志担当。广大党员干部要从“七一勋章”获得者身上感悟“信仰红”“奋斗蓝”“纯洁白”,坚定理想信念、站稳人民立场、砥砺奋进前行,绘就“多彩”的人生画卷。

 从 “ 闪耀功勋 ” 感悟那抹 “ 信仰红 ” ,以 “ 风雨不动安如山 ” 的信念信仰砥 砺前行。心有所信,方能行远。九死一生的战斗英雄柴云振、“卫国戍边英雄”陈红军、把生命奉献给脱贫攻坚事业的黄文秀、矢志坚守初心的红军战士郭瑞祥、新时代教书育人的燃灯使者张桂梅……一个个闪亮的名字彰显信仰的力量。在中华民族伟大复兴的征途中,涌现出千千万万在平凡岗位上作出不平凡业绩的先进典型和模范,他们不为官、不为钱,不怕苦、不怕死,只为主义、只为信仰便可倾尽一生去奋斗。这种力量源于“革命理想高于天”的信念火炬,源于“一颗红心永向党”的伟大情怀,更源于用行动践行着“为共产主义奋斗终生”的不朽誓言,如璀璨群星闪耀苍穹,又如熊熊火炬升腾不熄,砥砺新时代党员干部在新征程中焕发新气象、展现新作为。

 从“闪耀功勋”感悟那抹“奋斗蓝”,以“重任在肩勇担当”的昂扬斗志攻坚克难。“天地有正气,杂然赋流形。”从历史深处走来,向着光明未来迈进,饱经沧桑的中国共产党人意气风发,千锤百炼的中国共产党人朝气蓬勃。“七一勋章”获得者以勇于牺牲、甘于奉献、无怨无悔的气质和品格,诠释了什么是“踏平坎坷成大道”的奋斗情怀、什么是“敢教日月换新天”的拼搏精神。光阴流逝容颜改,最是风雨见初心。他们即使两鬓斑白,也依然斗志不减,虽然腰背不直,但使命的脊梁不会弯曲。群众心中的“草鞋书记”周永开、用 36年的奋斗开凿出“生命渠”的黄大发、被群众亲切地称为“小巷总理”的林丹、爱国守边精神的传承者卓嘎……这些优秀的共产党员为天地立

 心、为生民立命,用有限的生命书写了不负韶华、不负时代、不负人民的奋斗华章。

 从 “ 闪耀功勋 ” 中感悟那抹 “ 纯洁白 ” ,以 “ 一枝一叶总关情 ”的为民初心践行使命。百年大党,为人民而生,因人民而兴。没有一个党像我们党这样,始终把人民放在心中最高位置,与人民心心相印、与人民同甘共苦、与人民团结奋斗,坚定不移把群众路线视为党的生命线。江山留胜迹,我辈复登临。“七一勋章”饱含“镜里流年两鬓残,寸心自许尚如丹”的初心不改,寓意“横眉冷对千夫指,俯首甘为孺子牛”的奉献情怀。荣誉的获得者用一辈子的无悔行动践行铮铮誓言,用自己的炽热初心和无限忠诚,书写了披荆斩棘、艰苦奋斗、开拓创新、勇毅前行的操守和情怀。广大党员干部要以“七一勋章”获得者为榜样,知责于心、担责于身、履责于行,永葆“直挂云帆济沧海”的信心,坚守“滴水能把石穿透”的恒心,勤勉敬业,接续奋斗,在实现中华民族伟大复兴的征程中倾力倾情、担当作为。

 近日,共产党员网推出的《功勋闪耀》系列党员教育电视片发布视频,讲述了王书茂同志 36载守护“祖宗海”、三代同堂建南沙、心系渔民同致富的英雄事迹。广大党员干部要认真学习王书茂的先进事迹,致敬他、歌颂他、追寻他,感悟“闪耀功勋”背后历久弥新的初心使命。

 致敬他 “ 有志不畏年高 ” 的勇毅,秉承 “ 舍我其谁挑重担,为观奇景上高山 ” 的担当精神。作为一名共产党员,王书茂同志不曾“畏途崂岩不可攀”,而是秉持“驰驱一世豪情,相与济世艰”的担当,冲在守卫南海、建设岛礁的最前沿。南海的每一滴海水、岛礁的每一粒砂石都见证了他热血的青春。步入老年后他仍坚持每年至少去一次南海。当选潭门村支部书记后,他又开始专注于打造南海渔业文化旅

 游名镇,谋划建设“海洋牧场”,让村里的百姓都能捕捞到“致富”这条大鱼。“老骥伏杨,志在千里;烈士暮年,壮心不已。“花甲之年的王书茂同志依旧如此担当勇毅皆源于他对革命事业的坚定追随、对革命信仰的无悔笃定。广大党员干部要秉持“不敢一日闲过”的紧迫感辛苦耕耘,保持“一个汗珠子摔八瓣”的拼搏劲奋勇争先。在新的征程上,牢固树立坚定的革命意识,循着共产主义的光芒,跋山涉水、步履不停,执担当之笔,将沿途风景都描绘成青春的多彩图景。

 歌颂他 “ 有为不竭作为 ” 的豪情,昂扬 “ 春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪 始干 ” 的奉献姿态。“受命之日忘其家,击鼓之时忘其身。”为了兑现那句“就是把命丢了,也要把党和国家交给的任务完成好“。他坚持守护无人岛礁 7天 7夜,亏损八九万元。为了及时运送岛礁建设物资,他风雨无阻不停歇,脸上、身上被紫外线照射到载裂,留下了所谓“成长的印记“。他总是不顾自身安危,冲在保护渔民生命财产安全、抗击台风、救援渔民的第一线。有一分热,发一分光,王书茂同志用几十年如一日的无私奉献,为“一名党员就是一面旗帜”做了最生动的诠释。广大党员干部要跟着这面“旗帜”走,将奋斗书写在党和人民事业中,将青春汗水播洒在民族复兴的征程上,把奉献二字写进骨子里。始终紧紧团结在党旗下,遵循使命召唤,在平凡的岗位上用心耕耘,在危机时刻挺身成为群众的“主心骨”,以无私奉献为党旗增光添彩。

 追寻他 “ 有功不改本色 ” 的坚守,厚植 “ 横眉冷对千夫指,俯首甘为孺子牛 ” 的为民情怀。“只有让南海越来越美,乡亲们日子越过越好,才无愧于‘七一勋章”,无愧于共产党员的身份。”如今的王书茂同志正在以实际行动兑现这个承诺。作为渔民中的“佼佼者”,他没有只顾着“捞金”,而是一门心思扑在带领...

篇三:2022年严守纪律规矩加强作风建设组织生活会个人剖析

干部“严守纪律规矩,加强作风建设”对照检查材料

 党的十八大以来,党中央把严明政治纪律和政治规矩放在从严管党治党、加强纪律建设的首位来抓,将落实全面从严治党责任,严明党的纪律特别是政治纪律和政治规矩,推进党风廉政建设和反腐败工作情况明确为党内监督的主要内容之一,2021 年 3 月,党中央印发《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》,突出对“一把手”和领导班子的政治监督,并以“五个强化”对政治监督的内涵进行集中概括,任何党组织都要把纪律和规矩挺在前面,时刻树牢纪律规矩的高压线、警戒线,做到令行禁止,确保在不触线,不越线。此次,按照省委组织部关于本次组织生活会安排,***班子严格对照勤快严实精细廉七个方面要求,结合自身思想、工作、生活实际,深刻查摆问题,现将具体问题剖析如下:

  一、学习情况

 2022 年班子成员通过每月一次的党委中心理论学习会、党支部会、党小组会进行集体学习以及不定期个人自学的方式扎扎实实学习了《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》、《中华人民共和国公职人员政务处分法》、《中国共产党廉洁自律准则》、《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》、 《习近平治国理政第四卷》以及习近平总书 记在十九届中央纪委六次全会上的重要讲话和在建

 军 90 周年大会上的重要讲话等内容, 组织机关支部开展“守纪律、讲规矩”主题党日活动 1 次,赴**市警示教育基地开展警示教育活动 2 次,组织机关支部赴红色教育基地开展红色教育 3 次,开展线上中央八项规定精神专题知识测试及党规党纪知识测试 4 次。通过学习贯彻习近平新时代中国特色思想,深刻领会“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”,不断提高班子整体的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,进一步巩固拓展党史学习教育和队伍教育整顿成果,促进班子成员强化实干担当,知重负重、担责尽责,埋头苦干、勇毅前行,切实把党中央决策部署落到实处,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

  二、对照作风建设方面存在的问题

 (一)勤政快方面。大部分班子成员能够严格要求自己,部分班子成员因为年龄较大,面临退休,对各项纪律的执行不够严格,责任意识不强,工作上拖三落四,不讲效率,有懒惰思想,对政策的落实工作的安排部署有些松懈,在有的工作上只着重于下达上级的有关文件精神,满足于不出事;没有很好地深入基层、深入实际,处理事情方法比较简单;调查研究不够深入,征求职工意见和向职工通报不够。

 (二)在严实方面。班子落实全面从严治党主体责任有欠缺,履行“一岗双责”不到位,推进从严管党治党不够有力, 持续深入整治不正之风韧劲不足,“四风”问题有反弹迹象。部分班子成员全心全心为人民服务的宗旨淡化,漠视群众利益,对群众反映的问题,思想

 上不重视,工作上不尽心,存在官僚作风和衙门习气,在其位不谋其政,不深入基层主动研究和解决问题,而是习惯于坐而论道,夸夸其谈,有的甚至打群众的主意,与民争利。部分班子成员存在“以官为本”思想,关心领导好恶,漠视群众疾苦,有的则“以利为先”,在实际工作中,以个人和小集团的利益来定取舍,有利就执行,无利就拖延。

  (三)在精细方面。部分班子成员心浮气躁,做工作不踏实,工作方法简单粗暴,缺乏精打细磨的工匠精神,对下级提要求、抓调度比较多,现场谋划、具体落实相对比较少,存在电话抓落实的现象,没有深入一线,了解实情。

 (四)在廉政方面。监督执纪问责宽松软,廉洁风险防控存在漏洞,机关和下属单位存在违反财经纪律、违反中央八项规定精神问题。存在“好人主义”思想,对监督检查发现的一些地方和单位违纪违规问题,不敢动真碰硬,处置处罚偏轻偏软。

  三、整改措施及努力方向

 盯住问题不放过、扫清盲区不漏过,针对存在问题和产生的根源,经过深刻反思,全体班子成员将坚持问题导向,立说立行、立查立改,重点从以下几方面做好整改落实。

 强化廉政、勤政教育,形成作风建设的长效机制。学习党规党纪以及习近平总书记一系列重要讲话精神,对学习要加强管理、监督和考核,制定出台考核办法,逐步把对领导干部的学习教育纳入规范化

 的轨道。注重典型引路。通过开展警示活动,以正反典型的警示教育活动,引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观,切实改进工作作风,树立党员干部新形象。强化服务意识,进一步引导党员干部坚持党的群众路线,坚持把群众呼声作为第一信号,把群众满意作为第一追求,把人民当家作主作为第一准则,自觉做到心为民所想、权为民所用、情为民所系、利为民所谋,多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事,下大力气解决好群众反映强烈的突出问题,以实实在在的工作实绩赢得群众的拥护和信赖。

 加强班子队伍建设,增强工作实效。要求班子集体正确对待权力、金钱、名利,时刻遵守各项规章制度,从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的责任感和紧迫感,在思想作风上坚持以民为本,常怀爱民之心,在工作作风上坚持从实际出发,真抓实干,以满腔热情地帮助群众解决实际问题和困难。在领导作风上继承和发扬党的优良传统,深入实际、深入基层,深入职工。在功名得禄方面坚持不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所动;行动上要增强奉献意识,不计得失,真正做到自重、自省、自警、自励。在生活上严格要 求自己,克服享乐主义、拜金主义,敢于抵制各种不正之风和腐败行为,努力做到勤政廉洁。

 完善监管措施,形成作风建设的细密网络。建立健全立体式的监督网络。将纪检监察机关的专门监督与党内民主监督、舆论监督及群众监督有机结合起来,最大限度地实现监督互动,优势互补,形成监督的整体活力,增强监督的综合效应。

  坚持全方位监督。将监督的视野延伸到干部的八小时以外,对干部的工作圈、生活圈、社交圈等都要实施监督,特别对问题多发、易发部位和重点环节进行监督。

 建立健全干部考核机制。针对领导干部制定考核的具体标准,细化考核内容,便于实际中操作。要全面掌握领导干部的思想、工作、作风、生活状况,主动关心埋头干事的干部,把是否得到群众公认、清正廉洁、政绩显著、作风过硬等,作为选拔任用干部的重要依据,从而形成良好的用人导向。

 “严守纪律规矩 加强作风建设”组织生活会个人对照检查材 料

  按照支部工作安排,我采取交流研讨、个人自学、集体学习等形式,认真学习领会了习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设、纪律建设、廉洁文化建设的重要论述,再次学习了《中国共产党纪律处分条例》《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》《中共中央办公厅关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》以及中央、省委关于加强作风建设的各项部署等内容。通过学习,提升理论修养,筑牢本次组织生活会的思想根基,提高廉洁自律意识,严

 守政治纪律和政治规矩。立足岗位实际,结合学习成果、参加党规党纪知识测试及警示教育的收获,对照“勤快严实精细廉”新风气标准,对自身存在问题和产生原因进行了深刻查摆剖析,明确了今后的前进方向。现将个人对照检查汇报如下:

  一、作风建设方面存在的主要问题

 通过全面查摆、客观梳理、深刻反思,从以下七个方面查找了主要问题:

 (一)纪律教育学习还不经常。虽然对于党的作风建设、纪律教育等理论创新接触最多、最经常,但多数停留在读原文看原著上,没有结合工作实际进行深入思考和系统领会。学习的主动性、积极性也有待增强,党中央召开重要工作会议、发布重要理论时学的多,日常学的少;上级部署学习任务时学的多,自主学的少,在推动党的创新理论往实里走、往深里走、往心里走方面还有差距。

 (二)纪律教育的坚决性不强。虽然在政治上思想上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决做到“两个维护”,但推动党中央决策部署、省委和市委工作要求具体落实的方法和水平还有差距,完成工作的标准不够高,出彩的地方不够多。特别是相较于业务工作,对纪律教育、党 风廉政教育总觉得可以稍微等等、放放,没有严格要求自己,谋划研究少、主动落实浅。

 (三)履职尽责还不够。能够固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,注重工作实效,时刻把提升政务服务工作效能作为工作的出发点

 和落脚点,但偶尔存在思想观念转变不及时,存在惯性思维和路径依赖。习惯于凭经验、凭老办法看问题,办事情。还需要增加主动研究的热情和知识储备。工作中会不自觉地滋生求稳怕乱的保守思想,遇到重点、难点问题,有时会过多依赖领导指示批示,一定程度上影响了工作进度和效果。

 (四)落实全面从严治党责任还需提升。能够带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行方面。对于《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》的学习理解和贯彻落实,存在思考不深、用力不足的问题,有时会觉得自身精神境界比较高、风险防范意识比较强,就专注于自身“不踩红线、不越雷池”,对其他同志缺少“咬耳扯袖”的提醒,缺少“耳提面命”的要求,对于全面从严治党主体责任的落实还不够到位。

 (五)警示教育效果不明显。虽然能够严格按照组织安排,以参观红色教育基地、观看警示教育专题片等形式,严肃开展警示教育活动,但有时会认为自身政治思想稳定、理想信 念坚定,就忽视了对廉政思想的长期性教育,警示教育开展得不够深刻,学习领会还不够深刻。

 (六)廉洁自律还需进一步加强。能严格执行廉洁自律准则,坚决反对特权思想和特权现象,带头落实中央八项规定和实施办法精神。但在执行各项纪律上还不够严格,对干部监督教育还需加强。艰苦奋斗精神、自律意识有待进一步提高。

 (七)统筹落实工作还不够好。围绕目标任务工作,虽然能够深入理解和领会,但如何结合实际工作抓好贯彻落实,还没有好的思路及

 办法,还没有创新的方式方法、切入点。有时会出现顾此失彼、瞻前顾后、犹犹豫豫的现象。反思原因,还是对全局性思维、辩证思维、互联网思维等学习研究得不够深入、深刻,与实际困难结合不够紧密。

  二、原因分析

 深刻剖析这些问题和不足产生的原因,主要有以下四个方面:

 一是理论武装抓得不实。经过党史学习教育等一系列学习活动,自认为理论学习有收获,思想政治受洗礼,自身理论知识储备已经能够较好地应对当前的工作任务,因而持续强化理论武装的紧迫感和危机感有所降低,运用理论指导实践,统筹推动经济社会发展和疫情防控的预见性和前瞻性也不够强。

 二是党性锻炼抓得不深。没有深刻认识到提升党性修养、强化党性锤炼对提升自我、完善自我的重要意义,存在重业务 轻思想的倾向,对持续改造党性观念和世界观抓得不够紧,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力有所减弱,政治站位还不够高、政治能力还不够强,一定程度上影响了工作的整体推进。

 三是责任担当抓得不牢。平时工作繁重,导致了“求稳心态、害怕心理”地滋生,制约了干事创业的能动性。过于重视程序、重视纪律,请示汇报多、主动作为少,一定程度上,丢失了“见红旗就扛,见荣誉就争”的主动性与积极性,也丢失了提前介入、超前谋划的功能性。

 四是从严治党抓得不严。对全面从严治党主体责任的认识不够深

 刻,一方面考虑到大家的工作任务既多且重,很多同志都疲于应付、压力很大,另一方面降低了对于隐形变异“四风”问题的敏锐性和鉴别力,在抓党风廉政建设和作风建设等方面出现力度不够、持续性不强,失之于松、失之于软的问题。

  三、今后努力的方向和整改措施

 一是持之以恒加强理论学习,提升党性修养。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,将自身和职责摆入党中央的决策部署中进行沉浸式学习与创新性思考,深刻领悟党的十九大及十九届历次全会精神以及习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神。学会用习近平新时代中国特色社会主义思 想武装头脑、用学习激发活力,不断提高政治站位,坚定理想信念,切实提升政治“三力”。

 二是持之以恒强化担当意识,提升工作质效。不断强化立潮头、勇争先的责任担当意识,积极主动适应新情况新变化,着力破解“顽疲”心理、懈怠思想,充分释放自身“敢、比、追、超”的能动性,不断增强对应急突发事件的前瞻性思考与预见性谋划,奋力推动 XX 水平提档升级、提质增效,为统筹推动经济社会发展和疫情防控提供思想和行动助力。

 三是持之以恒严明纪律规矩,保持清正廉洁。坚决将党要管党从严治党的主体责任扛在肩上,带头遵守中央八项规定及其实施细则,挖根源祛顽疾,将滋养“四风问题”的土壤彻底铲除。常态化开展警示教育活动,经常性开展批评与自我批评、定期进行谈心谈话,对有

 苗头性、倾向性问题的干部及时“咬耳扯袖”、红脸出汗,时刻上紧作风“发条”,紧绷纪律之弦,切实维护 XX 清正廉洁的良好形象。

  “严守纪律规矩

 加强作风建设”组织生活会个人对照检查

  按照本次组织生活会要求,会前认真学习了《习近平谈治国理政》第四卷、《中国共产党纪律处分条例》等规定书目,及时跟进学习习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设、纪律建设、廉洁文化建设的重要论述。通过学习,面对形势发展的客观要求和日益繁重的工作任务,如何在工作实践中更好地践纪律教育的精神实质,切实解决群众急难愁盼问题有了新思路、改进工作方法上有新举措、工作思路有新创意、材料写作有新点子,最重要的就是要严于律已、加强学习、扎实工作。立足工作实际,结合个人学习、集体学习、党规党纪知识测试和警示...

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