公司向什么部门申请疫情防控小组确认7篇

时间:2022-09-30 13:30:03 来源:网友投稿

公司向什么部门申请疫情防控小组确认7篇公司向什么部门申请疫情防控小组确认 22篇疫情防控期间企业复工工作实施方案++疫情防控期复产的请示 各乡镇人民政府、xx经开区、各企业: 根据中央、省、市、县疫情防控要求下面是小编为大家整理的公司向什么部门申请疫情防控小组确认7篇,供大家参考。

公司向什么部门申请疫情防控小组确认7篇

篇一:公司向什么部门申请疫情防控小组确认

2 篇疫情防控期间企业复工工作实施方案+ + 疫情防控期复产的请示

  各乡镇人民政府、xx 经开区、各企业:

 根据中央、省、市、县疫情防控要求,为进一步做好疫情防控期间企业复工工作,促进我县企业有序、安全复工复产,结合我县实际,特制定如下实施方案:

 一、总体要求和原则

 1、坚决贯彻习近平总书记重要指示精神,全面落实党中央、国务院要求,把疫情防控工作作为当前最重要的工作来抓,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,全力保障人民群众生命安全和身体健康,按照复工前有准备、复工后有监管、应急状况有预案等要求,扎实做好企业有序复工和疫情防控工作,确保企业平稳过渡、正常生产经营。

 二、加强企业复工管理

 2、严格复工时间。按照《xx 市人民政府办公室关于延迟企业复工和学校开学的通知》要求,涉及保障城市运行必需(供水、供气、供电、通讯等行业)、疫情防控必须(医疗器械、药品、防护品生产和销售等行业)、群众生活必需(超市卖场、食品生产和物流供应等行业)等相关企业除外,县内各类企业不得早于 2020 年 2 月 x 日 24 时前复工。

 3、县内企业因特殊情况,确需于 2020 年 2 月 x 日24 时前复工的,应当到所在地乡镇、经开区备案,并向县疫情防控指挥部报批,经审查后方可开工生产;2 月 x 日 24 时后确需复工企业应当到乡镇、经开区备案,未经备案的企业,不得擅自复工。

 4、加强疫情防控领导。企业要成立由主要负责人任组长的疫情防控领导小组,制定企业复工疫情防控工作方案,包括领导体系、责任分工、日常管控、后勤保障、应急处置等内容,要细化落实到车间、班组,明确专人负责。

 三、做好企业复工前准备 5、实行复工备案制。复工前,企业应当将复工申请报告、复工疫情防控工作方案、企业承诺书(其中员工承诺书留企业存档)等相关材料报所在乡镇、经开区备案后,方可启动复工。

 6、排查返岗员工。复工前,企业必须对非湖北籍全部返岗员工进行排查登记,了解其是否去过湖北或其他疫情高发地区、是否接触过湖北或其他疫情高发地区归来人员、是否接触过疑似尚未确诊或已确诊病例、是否出现体温异常、咳嗽、胸闷、呼吸困难等疑似症状,如有上述情形,要联系属地政府及医疗卫生机构,做好人员隔离及医学观察工作。对湖北籍及疫情严重地区员工,必须做好劝返工作,对未购票的要劝阻,已购票的督促其退票,暂不得返岗工作。

 7、做好疫情物资保障。企业应安排应对疫情的专项资金,根据疫情防控工作方案,储备足够的疫情防控物资,主要包括防护口罩、消毒液、红外测温仪等疫情防控用品,如储备物资保障不足,不可复工。

 8、开展消毒防护。在复工前,要对厂区内车间、办公、食堂、宿舍等公共场所和人员聚集场所的设施、设备进行消杀防疫,对生产设施设备进行安全检查,落实专门疫情防控人员、必须设立企业测温点和临时隔离室。

 四、落实企业复工后疫情防控

 9、每日对全体上岗人员入厂前进行体温检测,如有发热及咳嗽的情况立即安排到指定医疗机构就诊,应阻止进入工作场所,排除疫情后方可上岗工作;

 10、每日上班前、下班后,企业要对车间、办公场所、生活场所人员集中区域进行消杀防疫,保持室内空气流通,暂停使用中央空调,定期对门把手、电梯、按钮等公用设施进行消毒,倡导员工勤洗手;

 11、坚持登记制度,企业每日要对进出车辆、人员、消杀防疫情况进行登记,对于到企业办理业务的外来人员要特别关注,做好防护措施后方可进行接洽;

 12、严格就餐、宿舍管理,必须实行分餐制、盒饭制,严禁桌餐、集体就餐,采取分时段进餐,就餐时相隔 1米以上,职工宿舍不得群居,减少人员集聚;

  13、少开会,避免集中,加强疫情防控知识宣传,在厂区大门、人员聚集区等位置悬挂疫情防控宣传条幅,切实提高员工的防范意识和参与社会群防群控的自觉性;

 14、每日将员工健康状况、企业防疫工作开展情况向所在乡镇、经开区进行报告,以便统筹安排部署,紧急情况随时上报;

 15、一旦企业发现员工有确诊病例或疑似感染者,立即报告属地政府并停止生产,逐人进行核查,待消除疫情后方可恢复生产。

 五、严格疫情防控责任

 16.按照法人负责和“谁用工、谁管理、谁负责”的原则,各企业对本企业疫情防控负主体责任,各企业要坚持稳控当头,严格执行各项疫情防控要求,确保不发生疫情扩散。

 17.各乡镇、经开区要加强辖区内企业疫情防控复工复产管理,成立疫情防控企业复工工作领导小组,明确分管领导、包联责任人,健全企业包保机制。

 18、按照“部门+属地”原则,规模以上企业或用工人数超 10 人以上的企业,要安排 1 名驻企联络员,指导督促企业落实疫情防控要求,掌握企业生产经营动态,结合“四送一服”活动,常态化开展为企服务。

 19.各行业主管部门要围绕职责做好督查监管。县发改委负责协调三产领域企业管理;县经信局负责工业企业管理,县商务局负责商场、超市管理;县农业农村局负责农业经营主体管理;县住建局负责建筑企业、工地管理;县市场监管局负责餐饮服务业管理;县文旅局负责文化场馆、景区、网吧等管理;县交通局负责道路运输企业管理;县卫健委负责对各类企业公共场所区域消毒进行业务指导。各单位要进一步增强责任意识,切实做到“守土有责,守土担责,守土尽责”。

 20.对于未制定防疫工作方案、未开展复工前人员排查、未组织消毒安全检查企业、未经备案的企业,严禁复工生产。对不认真开展防疫工作而造成疫情扩散的企业,依法严肃追究责任。

 21.以上条款由县疫情防控指挥部办公室负责解释,本方案将根据疫情防控情况进行适时更新。

 xx 县疫情防控应急指挥部办公室

 2020 年 2 月 9 日

 关于新型冠状病毒肺炎疫情防控期复产的请示 xxx 开发区管委会:

 按照贵委《关于园区企业新型冠状病毒肺炎疫情防控期复产安排的紧急通知》要求,我公司已做好复产前疫情防控各项准备工作,具体情况如下: 一、做好了疫情防控期复产各项准备工作。一是全面排查了员工情况。我公司共有 168 员工(含安保值班人员),已逐一摸清了无员工与湖北(武汉)疫情接触史情况,并登记造册。节后上班到岗员工 120 人,均无湖北(武汉)疫情接触史,身体状况良好,已通知员工做好赴岗路上防护工作。二是做好了复产消毒准备工作。我公司已制定了疫情防控方案,备好了消毒液、洗手液、一次性口罩、红外线测温仪等防疫物资,已在企业办公场所、生产车间、员工宿舍、卫生间等公共区域开展全面的不间断的消毒、通风、卫生环境整治工作。同时,我公司也做好了员工进厂测温、消毒准备工作。三是制定了公司疫情防控工作制度。

 二、复产后我公司将严格开展疫情防控工作。一是积极配合政府做好疫情防控工作。二是密切关注员工身体状况,每日测量员工体温,如发现发热、咳嗽员工,及时督促其就医,并立即向贵委及所在街道社区报告。三是严格执行公司疫情防控工作制度。四是继续在公司开展全面的不间断的消毒、通风、卫生环境整治工作。五是要求员工注重个人及公

 共卫生,在公共区域佩戴口罩,不聚会、不聚餐、减少不必要外出。(以上内容包括但不限于此)

 根据公司年前工作安排,计划于 2020 年 2 月 10 日(正月十六)正常上班。

 特此请示,请贵委批准为感。

 xx 有限公司(盖章)

 2020 年 2 月 6 日

 工业企业新型冠状病毒肺炎疫情复工防控工作方案(参考模板)

 当前正值新型冠状病毒肺炎疫情流行期,防控形势依然严峻。各工业企业将陆续进入复工期,为做好我市企业的防控,制定如下工作方案。

  一、企业做好准备工作

 (一)进行企业复工备案登记。

  企业有复工意愿的,必须严格按照省市相关规定提出复工的申请备案,审验批准后方可复工。

  (二)成立防控领导小组。

  按照法人负责和“谁用工、谁管理、谁负责”的原则,各企业对本企业疫情防控负主体责任,成立由企业主要负责人任组长的疫情防控领导小组,制定疫情防控和复工方案,包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、应急处置等内容,每项工作必须明确专人负责。

  (三)制订应急处置措施。

  制订应对员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状的应急处置措施,有条件的企业要配备有独立通风系统的隔离房间以及防疫应急车辆。要与附近的医院建立沟通,确保突发情况能及时送医就诊和住院治疗。

  (四)备齐疫情防控物资。

 复工前要做好充足的消杀物资准备,包括口罩、护目镜、手套、防护服、红外体温计、杀菌洗手液、消毒液、消杀喷雾器等。

  (五)提前对人员聚集场所进行消毒防护。

  复工前,安排人员对工作场所、作业场地、食堂、员工宿舍等人员聚集场所进行消毒防护及环境清洁,落实专门疫情防控管控人员、设立企业测温点及临时隔离室。员工进入工作场所前必先进行健康检查,相关信息必须登记在册。

  (六)加强复产安全管控

  加强节后复产安全管控,做好重要设备复产方案,排查事故风险,及时消除隐患。

  二、督促员工做好返程及上下班防护

 (一)进行人员核准。

  企业通过电话联系等方式,提前掌握返岗返工人员情况,提前做好疫情重点区域人员的疏导劝返工作,对 14天内有湖北等重点区域旅行史、生活史、与当地人接触史或与其他区域确诊病例、疑似病例密切接触者,一律劝其暂时不要返岗。

 (二)指导工人做好返程防护。

  对于返岗员工,倡导员工错峰返程,分批、有序出行。需全程佩戴口罩,乘坐火车、公交、地铁时,可以用携带的消毒用品(比如消毒液、消毒湿巾),对扶手、座椅等身体能够接触到的地方进行清洁消毒处理。减少接触公共场所的公共物品和部位;从公共场所返回,用洗手液或肥皂流水洗手,或者使用含酒精成分的免洗洗手液。

  (三)优化上下班方式。

  提倡员工上下班尽量不乘坐公共交通工具,减少交叉感染,优选步行、骑行或乘坐私家车、班车上下班。如必须乘坐公共交通工具时,务必全程佩戴口罩,途中尽量减少接触公共场所的公共物品,抵达公司或居住地后第一时间用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不参加聚会和集体活动,不去影院、商场等人群密集场所。

  三、严格人员管控

 (一)严格执行员工排摸、登记,做好人员隔离及医学观察工作。

 严格执行员工摸排、登记,按照“一人一档”做好建档筛查工作。对于来自重点地区不能劝返的员工必须严格执行集中隔离 14 天的要求;隔离期结束后,如无感染症状,采集咽拭子标本检测阴性后,方可正常上班。从其他地区返岗的员工必须严格执行居家隔离 14 天的要求,如无感染症状,方可正常上班。一旦发现员工有发热、咳嗽等急性呼吸道感染症状,立即报告并督促其到就近定点医疗机构发热门诊就诊,同时做好信息上报和随访。

  (二)加强消毒、安保人员防疫。

  大厅接待、门岗检查等对外部接触人员,需注意自身防护安全,佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔离衣,防止交叉感染,并定期对工作场所进行消毒。

  (三)严格执行出入人员体温检测制度。

  企业应在单位入口设置体温监测点,严格执行出入人员体温检测制度,体温正常方可进入工作,一旦发现可疑症状,立即指导其就诊。

  (四)严格落实员工戴口罩上岗工作制度。

 确保员工防护到位,严格落实职工戴口罩上岗工作制度,职工开展协作工作、公共作业场所必须佩戴口罩。员工应佩戴符合要求的一次性医用口罩或医用外科口罩;在存在化学毒物或粉尘的作业场所作业时,员工应根据接触浓度佩戴相应的防毒、防尘口罩或面罩。

  (五)建立员工病假记录制度。

  员工每天开展健康监测,出现发热、咳嗽、乏力或腹泻等呼吸道症状,应劝其尽早到附近发热门诊就诊。

  (六)严把企业工作区域入口关。

  做好来访车辆和人员询问、登记,对来自疫情高发地区或接待过疫情高发地区人员尚不满 14 天的,禁止其入内;对其他人员进行体温检测,并进行相关信息确认后方可入内。

 四、加强公共区域防护

 (一)每日对公共区域进行全面消杀。

  每日开始工作前,安排人员对门厅、通道、会议室、电梯、楼梯、卫生间、更衣室等公共区域进行消毒,尽量使用喷雾消毒,并做好消毒记录。对高频接触的物体表面,如

 电梯间按钮区、扶手、会议室的话筒、桌面等,可用含有效氯 250mg/L-500mg/L 的含氯消毒剂进行喷洒或擦拭,每日至少 1 次,可根据人流量等实际情况适当增加消毒频次。个人办公工位区域内,对办公桌椅、电脑等每日进行消毒清洗作业,保持工位整洁干净。

  (二)空调系统定期消毒,加强工作场所通风,保持空气流通。

  定期对空调系统进行消毒,办公区域空调温度建议控制在 18-20 度。建议加大过滤网更换频率,每 2 小时对所有空调滤网、热回收机组滤网、空调机房地漏等区域用酒精消毒一次。2-4 小时开窗通风一次,每次 20-30 分钟。

  (三)大幅精简现场集中开会和集体活动。

  大幅精简大型会议、集中培训、大型活动和大型外部接待等人员聚集活动。对于必须的会议,应控制会议规模、会议时间,保持会场通风,参会人员应佩戴口罩,进入会议室前洗手消毒,会议时保持间隔,尽量不使用公共杯具。会后用 0.5%的 84 消毒液抹擦物体表面及地面。

  (四)规范垃圾处理,进一步加强垃圾的分类管理。

 规范垃圾处理,及时收集并清运,加强垃圾桶等垃圾容器清洁,定期消毒处理。放置废弃口罩专用箱,安排专门保洁人员对废弃口罩专用箱及周边进行清洗、消毒。

  五、完善后勤管理

 ...

篇二:公司向什么部门申请疫情防控小组确认

内部疫情防控管理制度

 当前,新型冠状病毒的疫情的发展状况已经超出所有人的预期,我们必须毫无保留的投入一场全民抗疫的战役中来。根据省、市、局疫情防控有关文件精神,为切实做好当前疫情应对工作,保障公司员工身体健康,维护正常工作秩序,制定出台此份《新型冠状病毒内部防控管理制度》,现将有关情况通知如下。

 一、全员思想动员

 首先,公司每一名员工都必须思想高度重视,坚决做到以下三点。

 (一)做决策部署的积极响应者。不论是各级政府组织的决定,还是公司内部的规定,希望大家都能严格遵守,每天主动上报个人身体健康状况,配合所属地居(村)委会和所在部门做好信息登记;保持手机畅通,每天通过办公软件及时打卡,遇有重要紧急情况立即向部门领导请示报告。

 (二)做防控防疫的坚定执行者。不串门、不集会、不聚餐;少出门,戴口罩,勤洗手。越是关键时期,我们越要拿出安全从业者的高度责任感和使命感,坚决以身作则打好疫情防控保卫战。

 (三)做防控知识的主动传播者。认真学习和广泛宣传科学防控知识,不信谣、不传谣,不恐慌,共同维护社会公共秩序,为夺取疫情防控战最终胜利作出贡献。

 二、内部明确责任

 为全面做好下一阶段的疫情防护工作,公司董事会将成立疫情防控工作委员会,疫情防控工作委员会主要负责对疫情防控的综合管

 理、内部防控工作的指导。下辖综合管理组、内部防控组、人员信息组、物资组、宣传联络组、现场组六个工作小组,现将有关责任划分如下:

 (一)综合管理组:主要由质量安全部人员组成,加强三个事业部的专职安全工程师(受质量安全部和所在部门双重领导)。根据集团和公司应急指挥中心指令落实具体疫情防控工作,负责各工作小组间总体协调,负责成员企业防控工作监管,统一对集团上报防控工作相关内容等。

 (二)内部防控组:由总裁办和各事业部的综合管理部组成,加强质量安全部工作人员和三个事业部的专职安全工程师,统一由总裁办负责。负责公司总部办公、食堂、集体宿舍等区域的消毒防疫工作。负责公司总部节后上班、就餐等具体安排。

 (三)人员信息组:由人力资源部组成。负责对公司员工、外来人员进行统一管理,重点是对从疫情重点地区来津人员和有发热等症状人员进行筛查。

 (四)物资组:由采购部组成。负责采购口罩、测温仪、消毒液、医用酒精等防疫、防护物资。

 (五)宣传联络组:由宣传企划部组成。负责开展疫情防控宣教工作。当有疑似或确诊病例时,负责与医疗和防疫等相关机构联系,并做好病员及其家属的安抚工作。

 (六)现场组:由事业部及部门负责人和各项目现场、各子公司主要负责人组成。主要负责所属项目部、子公司等现场的疫情防控工作。

 三、建立疫情防控体系

 1、每日统计每名员工的身体状况、假期行程和密切接触人员的动态信息,人员信息组对员工动态信息进行汇总,并根据官方权威发布的疫情数据、新型肺炎确诊患者同行程查询等官方渠道筛查高感染风险人员。

 2、内部防控组提前对办公、食堂、集体宿舍、车辆等进行消毒防疫工作,制定具体消毒防疫措施。积极配合物业做好办公楼内公共区域的消毒防疫和体温测量工作。组织制定错峰上下班等弹性工作制和分时、分区域就餐办法,避免人员大量集中。加强对餐饮公司的管控,掌握并监督餐饮公司各项防疫工作。

 3、在国家正式宣布疫情解除前,原则上不安排员工出差,如确有需要,应提前了解对方地区和单位的疫情情况和复工安排,尽量避免前往或途径疫情重点地区。尽量减少乘坐公共交通工具频次,乘坐公共交通工具应全程佩戴口罩。

 4、在国家正式宣布疫情解除前,原则上不接待外来人员,尤其是湖北等疫情重点地区人员,如有特殊需要,应提前将外来人员信息报综合管理组进行审批、备案。外来人员到公司经物业体温检测合格后方可进入。外来人员应填写外来人员情况表,如发现异常情况及时报备。公司员工接待外来人员时应全程佩戴口罩。接待后应及时对接待室进行消毒通风。

 5、公司内尽量使用电话、信使等进行日常办公,减少办公区域内活动。严格控制会议数量和人数,参加会议时应佩戴口罩,会议后应

 立即消毒通风。建议员工在电梯间、楼梯间、卫生间等公共区域全程佩戴口罩。

 6、来公司住集体宿舍的员工,由于集体宿舍管理问题将无法在集体宿舍居住。确有必要来公司工作的,由所在部门提出意见,报工作组批准。由内控组和部门共同解决在天津的隔离问题。

 7、生产施工现场负责人要及时与相关方进行沟通,制定复工方案,要提前统计返工人员信息,包括分包方人员,统计要做到全覆盖、底数清、情况明,对疫情重点地区返场人员要做好隔离措施。国内现场应按照当地政府和业主要求做好复工安排,制定现场疫情防控措施和应急预案。境外现场在国家正式宣布肺炎疫情解除前,原则上能不外派就不外派,能暂缓外派就暂缓外派。如确有必要,严格审核外派人员情况,派出前不搞集中线下培训,尽量通过网络进行培训。出境前需要通过全面检测,确保健康派出。暂缓外派湖北等疫情重点地区人员和近期密切接触过疫情重点地区的人员。如因暂停或减少外派影响项目执行,要加强与业主沟通,做好解释说明工作,争取对方理解。在疫情正式解除前,尽量减少外派人员回国休假,如回国休假要严格按照当地有关规定进行隔离观察。

 8、宣传联络组要开展新型冠状病毒感染的肺炎防控知识教育培训,发放防控知识手册,提高员工对疫情的认识和重视,增强个人卫生防护技能,了解就医流程,使员工能正面、科学、客观对待疫情,积极配合公司、物业、社区等进行测温、登记、通风、消毒等防控工作。做到不信谣、不造谣、不传谣。

 9、新型冠状病毒感染肺炎的疑似病人、确认病人及密切接触者,要积极配合卫生防疫等相关部门做好治疗、排查、隔离等工作。

 四、落实疫情防控要求

 1、提高认识,将思想和行动统一到习近平总书记重要指示和党中央统一部署上,提高政治站位,坚决贯彻落实习近平总书记重要指示精神,把打赢疫情防控战作为当前的重大政治任务,确保党中央重大决策部署落实到位。

 2、严格执行“日报告”和“零报告”制度,每天通过微信等方式将员工健康及疫情信息、现场动态等报公司各工作小组,不得瞒报、缓报、漏报。如发现疑似感染的员工应在第一时间报综合管理组。对疫情防控工作责任不落实、工作组织不力的,一经发现必将严肃批评、问责。

 3、各级领导切实担负起防控责任,要坚持员工生命安全和健康第一位的理念,坚定信心,同舟共济,科学防治,精准施策,细化防控措施,层层落实责任。

 4、认真做好宣传思想工作,坚持正面宣传,配合有关部门做好舆论引导,教育引导员工不造谣、不信谣、不传谣,及时帮助解决疫情防控问题,为做好科学有序的疫情防控工作营造良好氛围,要积极宣传先进典型和感人事迹,做好表彰。

 在这场没有硝烟的战斗中, 共同抗疫是我们的责任和使命, 在灾难面前,我们是一家人, 让我们一同努力,克服难关, 继续凝聚力量,战胜疫情!

 附件:疫情防控通知范本

 通知

 根据防控新型冠状病毒疫情的需要,结合政府公告和股东方要求,经公司管理层讨论,现就相关事项通知如下:

 一、加强佩戴防护口罩的要求 以下情形必须佩戴防护口罩:

 1)工艺班组在控制室的交接班期间;

 2)保安/前台接待外来人员登记、交流时;

 3)罐区员工装车、装船与外来人员交流期间;

 4)公司员工(含承包商)上下班乘坐公共交通工具期间。

 5)参加面对面会议的人员。

 以上要求,请各部门经理通知到各自团队(包括对口承包商)。在全面返工上班之前,公司库存的防护口罩由应急值班经理调配,请涉及上述需求的与值班经理联系(打控制室电话可知当日值班安排)。

 二、保证疫情防控期间的公共环境消毒到位

 请总部办公室和生产部分别协调承包商,制定总部和生产现场清洁/保洁人员轮换机制,确保全面返工上班之前这段时间定期清洁和消毒的人手到位。

 三、做好延长春节假期期间值班和加班安排

 根据政府延长春节假期的公告,各部门为确保业务延续的加班安排必须报分管总经理批准。生产现场除了维持装置正常运行的岗位外,其他岗位实行在家值班制,值班的排班计划(包括承包商资源)由生产部制定、报总经理审阅后发布。

 应急值班经理的排班计划由 HSSE 部门制定、报总经理审阅后发布。

 四、做好应急物资的采购

 采购部和 HSSE 部门要拓宽供应渠道,密切联系供应商并向股东方寻求帮助,采取持续跟进、适时补货的原则,确保防护口罩、消毒液、测温枪等防疫物资的供应。

 五、继续做好外来人员信息登记,并启动体温检测。

 公司各窗口岗位要继续做好外来人员的信息登记,并在测温枪配置到位后启动对外来人员的体温检测。外来人员进入公司场所必须戴防护口罩。

 六、适时跟踪疫情变化和政府公告,及时采取跟进措施

 公司办公室和 HSSE 部门要适时跟踪疫情变化和政府公告,随时通报政府要求及公司决策信息。各部门经理、团队经理、应急值班人员要保持手机畅通,并定期查看邮件。

 公司疫情防控管理制度

 1. 隔离管理制度

 (1)探亲、旅游、出差为目的到达湖北省,途径或逗留湖北省,以及密切接触湖北省人员的,尤其是武汉市等疫情高发地区的员工,返程后向人力资源中心报备,在家办公自我隔离 14 天,确保身体无感染症状后可返岗工作。

 (2)开工上班时各工作小组组织体温监测,体温超过 37.3 度出现发热、干咳、乏力、胸闷等状况的员工,立即安排就医和隔离 14天,严禁进入办公区、基地厂区,直至其身体完全恢复健康后方可上班。

 (3)自我隔离期间要求每日上午 9:00、下午 13:00、晚上 18:00,以视频形式报告体温监测情况,视频回传至公司所属疫情防控工作小组。

 2.消毒管理

 (1)每日早 7:00-8:00,下午 12:00-13:00 对公司办公区、车间、库房等区域集中消毒。

 (2)卫生间配备消毒洗手液,前台配备免洗消毒洗手液。

 3.体温监测

 (1)配备手持体外红外温测仪,用于日常体温监测。

 (2)每日早 8:00-9:00、中午 13:00-13:30 对上班员工进行体温监测,并登记备案。

 4.办公管理 (1)各级员工由前台正门出入,其他自动门关闭,确保人流出入可控。

 (2)员工由正门出入,办公楼、各车间刷卡或人脸识别进出,确保人流可控,同时严控物流门,加强基地出入管理。

 (3)办公区、工厂车间开窗通风,确保空气流动。

 (4)要求员工办公、作业全程佩戴口罩,4 小时更换一次,办公桌之间间距 1 米,公司行政部配备口罩,及时向无口罩员工发放。

 (5)尽量减少出差,鼓励视频会议、电话会议沟通协调,减少人员外出流动,如确实需要出差,请第一时间向公司人力资源中心报备。

 (6)要求所有员工办公期间着工装、佩戴工卡,便于识别。

 5.接待及会议管理

 (1)尽量减少来访接待活动频次,各业务接待部门尽量以电话视频方式与客户沟通,做好解释工作。如确需面对面业务交流,建议选择室外或非办公区,避免外部人员进入办公楼和厂区。

 (2)外部来访来客、第三方人员于公司前台或基地门卫处登记备案,并做体温监测。

 (3)应尽量减少人员聚集性会议,尽量采用视频会议、电话会议、邮件、微信、钉钉等互联网的方式进行沟通联系下发相关要求。确保办公会议保持高效、精简,快速决策,减少聚集时间。

 6.公寓、宿舍管理 (1)每晚 20:00 前对公寓、宿舍入住人员进行排查,确保员

 工回寝休息。

 (2)公寓不得留宿他人,不得圈养宠物,严格按照公寓宿舍管理制度执行。

 (3)每天上午 9:00-12:00 对公寓、宿舍进行集中消毒。

 7.食堂管理

 (1)食堂所有员工登记备案,每日食堂进行消毒处理,员 工进行体温监测。

 (2)要求食堂不允许采购野生动物食材,每日采购的食材登记备案。

 (3)要求食堂每日菜品留档,确保食品卫生安全。

 (4)要求员工错峰就餐,避免人员大面聚集。

 8.信息日报

 (1)人力资源中心负责统计春节假期往返武汉(湖北)等疫情高发地区的员工信息,并于开工前上报领导小组。

 (2)要求各工作小组每日 10:00、14:00 汇总统计全体员工 的体温,以及是否具有咳嗽、乏力、胸闷等身体状况信息,真正做到急事急报、特事特报,无事亦要“零报告”。

 (3)如出现经医疗机构确诊病例或疑似病例,必须立即逐级上报,一旦出现不报、瞒报或迟报,公司将对相关责任人进行严肃处理。

篇三:公司向什么部门申请疫情防控小组确认

司 关于成立疫情防控工作领导小组的通知 为了有效预防和控制新型冠状病毒疫情的发展,确保员工的身体健康和生命安全,维护社会稳定,根据上级部门的指导意见,特成立

  公司疫情防控工作领导小组。

 一、组织机构与职责分工

 1、传染病疫情防控应急工作领导小组:

 组 长:

  副组长:

 职 责:组织领导疫情防控应急工作,在领导小组统一指挥下,使应急工作扎实有效地开展,同时向客户单位、疾控中心及时报送相关信息,协同有关卫生部门做好传疫情控制工作。

 二、健全制度

 防控有力

 1、责任制度:组长为防控工作第一责任人,各副组长为责任报告人。责任报告人要认真履行职责,及时上报有关情况,各部门要积极配合责任人的工作,承担相应的防控责任。

 2、疫情报告制度:对出现疫情或疑似疫情,要立即通报给责任报告人和客户负责人,同时将病人实行隔离,立即通报区疾控中心、客户办公室,并由疾控中心对其进行诊断检查,如确诊将按疾控中心的要求对病人进行隔离治疗。

 3、晨检制度:每日早接时间,对责任区内健康状况进行观察、询问,做好个人清洁卫生的检查,如有传染病或疑似传染病病人,要立即报告给责任报告人,并做好记载。

 4、缺勤登记制度:做好缺勤的登记,弄清缺勤的原因,如遇缺勤人员与传染病相似的病症,应立即报告领导小组,应立即核实患病情况,做出相应处理。必须具有医院病情证明,才能允许返岗。

 5、就诊登记制度:做好就诊登记,凡发现有疑似病症,应登记在册,及时向领导小组汇报,及时向有关单位汇报。

 6、值班制度:行政人员按照要求切实认真做好值班工作,领导小组成员。要做到信息 24 小时畅通,做到随时能联系。

 7、疫情宣传制度:利用、黑板报、宣传橱窗等宣传方式及时对员工进行本次疫情的宣传教育。

 8、清洁制度。每天进行清洁扫除,消毒杀菌。坚决不留卫生死角,保持室内通风换气,保证有良好的卫生环境。

 9、责任追究制度:对疫情有迟报、谎报、瞒报、漏报或处置不当的,要追究有关负责人和当事者的责任。

 三、疫情 预防措施

 1、加强个人卫生,勤洗手,保持生活环境和工作环境的空气流通,多参加体育锻炼,增强自身抗病能力。

 2、尽量不要去人群密集的地方,人群集中的场所须保持清洁及空气流通,窗户必须经常打开,如发现疫情,尽量自我隔离,不参加各种聚会,必须要外出时应佩戴医用口罩,或者 N95 型口罩。

 3、常触摸的物品和器械,如桌椅凳子、玩具等要进行定期消毒并做好登记。

 四、落实责任

 应急处置工作实行责任追究制度,

  是第一责任人,各应急小组负责人和成员责任落实,各司其职,确保公司稳定运营。

 公司 (盖章)

 2020 年

  月

  日

篇四:公司向什么部门申请疫情防控小组确认

X 公司 新冠病毒肺炎疫情防控应急预案

 根据四川省《四川省机关和企事业单位应对新型冠状病毒感染的肺炎防控指南》、成都市《关于印发有效应对疫情稳定经济运行 20 条政策措施的通知》和成都高新区新型冠肺炎疫情防控指挥部《关于做好辖区企业复工疫情防控冠状的通知》(成高冠肺指【2020】3 号)要求以及高新区《企业复工备案申请要求》等相关精神,坚决遏制疫情蔓延势头,有序开展企业复工工作,特制定 XXX 公司复工方案,具体如下:

 一、防控体系落实到位 1、成立疫情防控工作组,由总经理担任工作组总指挥,各大部门负责人及主要职能课室负责人任组员。

 组长:

 副组长:

 成员:

 2、落实专门的疫情防控管控人员和工作职责,各项职责分配到人,实现网格化管理。

 各组长及成员职责 组长:1、制定本公司疫情期间各项健康管理制度并组织实施。

 2、协调各部门在疫情期间报告管理中的配合。

 3、组织开展公司业务人员疫情期间健康保护管理知识的培训。

 4、定期或不定期组织领导小组成员对公司报告管理开展情况进行检查,及时解决存在的问题。5、和社区、定点医院保持联系。

 副组长:1.配合组长制定安排具体落实到每个人身上。确保疫情期间各位同事身体健康问题,及时反馈给各个部门 成员:1、每天早中晚测量体温。2,早中晚办公区域消毒。3、及时反馈体温数据。4、事实监控好各位同事的身体健康情况。5、随时和上报数据。

 二、企业职工排查到位 1、建立返岗人员登记制度,对返回人员登记到人,详细记录职工身体状况、假期外出情况、与重点疫区人员接触情况等信息。

 2、对于湖北、温州、广州、深圳及重庆等重点疫区职工(名单附后),重点跟踪,联系到人,要求必须隔离 14 天以上并解除观察后方可复工,隔离期间由专人负责跟踪居家观察情况,并及时报告。

 三、防控物资准备(分发)到位 1、在属地防控主管部门指导下,配备防护口罩、消毒液、红外测温仪等疫情防控用品。

 2、向职工及时发放防控物资, 每部门发放体温计 1 只,口罩每人 1 只/天,并做好登记工作。

 3、防控物资由综合部部门(部门负责人 XX)负责统计、分发和购买,视疫情情况,及时补充相应物资,确保有足够的防控物品,以备企业正常经营和职工健康防护使用。

 四、防控措施执行到位 1、在对于来自重点疫区返回的员工,严格要求居家隔离观察,确保落实 14天居家观察要求。

 2、严格落实体温监测工作,所有到岗职工每天体温检测早晚两次,由副组长赵亮执行,吕鹏琪协助并监督。

 所有发现体温高于 37.5℃的人员,一律禁止进入公司,并通知班组长及时上报总指挥,同时报当地防疫指挥部。

 3、做好公司办公室、会议室等工作场所的通风、消毒和卫生管理,空调温度提高,场所定期消毒。

 4、暂停集体早会、培训等集聚性活动,督促职工日常佩戴口罩,减少外出,宣导卫生礼仪。

 5、暂停召开职工大会、开展集中培训等人员密集聚集的相关活动、赴重点疫区的商务出差等活动。

 6、疫情防控期间,提倡视频和电话会议,减少不必要的外出,原则上谢绝外部供应商、客户来访。

 7、加强疫情宣传力度,及时传达政府和公司相关政策、措施,不信谣、不传谣。

 五、异常情况报告到位

 1、对到岗人员信息表、居家观察人员表和重点疫区人员跟踪表,做到每日确认每日更新,及时上报给公司及政府相关部门。

 2、对职工出现发热、咳嗽等疑似症状的,按相关规定第一时间隔离,并报当地防疫工作指挥部。

 3、由综合部负责(部门负责人 XX)制定防控应急预案,实施分级防控策略。各部门发现异常情况,应第一时间向公司疫情防控领导小组报告,由疫情防控领导小组根据情况类别按规定及时采取最高可停工停产的预案措施。

 六、安全工作确认到位 1、复工前做好供电、供水、空调设施和电气线路的安全检查,确保水、电、气、空调正常。

 2、做好营业场所、仓库等地方的安全检查,确保无故障、无遗漏,职业卫生和劳动防护到位。

 3、因部分职工不能及时到岗,个别需要作业资质的操作岗位,必须确认上岗职工具备有效资质。

  重点 疫区 区职工表 :

 姓名 身份证号 联系电话 返蓉时间 返蓉前地址 在蓉现居地址 截至状态 责任人 王凯

 陈卓

 XXX 公司 复工职工防疫承诺书

 按照各级政府关于做好新型冠状病毒肺炎疫情防控工作的要求,为加强新型冠状病毒肺炎疫情防控,有效防范疫情的传播,我承诺在疫情防控期间将做到:

 1、所提供的信息均真实可信; 2、到岗之前 14 日没有到过 武汉、湖北其它区域或重庆等其他疫情严重地区,或者与武汉、湖北或重庆等其他疫情严重地区旅行史、居住史的人有过密切接触; 3、近期未出现发现发热、乏力、干咳等表现; 4、不参加聚会和各类集体活动,不去影院、KTV、商场等人群密集场所; 5、认真配合各级各部门包括村(社区)的健康询问检查; 6、第一时间向企业报告发现的重点防控人员、疫情等信息; 7、主动做好其他有利于疫情防控的其他工作。

 8、做到不信谣、不传谣。

 承

 诺 人:

 年

 月

 日

 XXX 公司 防疫承诺书

 (本企业将严格按照成都高新区新型冠肺炎疫情防控指挥部《关于做好辖区企业复工疫情防控冠状的通知》(成高冠肺指【2020】3 号)等文件要求,切实承担企业范围内的所有场所以及人员的疫情防控主体责任,承诺做到:

 1、所提供的信息均真实可信并且全面; 2、严格执行省、市、区政府关于延迟企业复工的通知要求,按规定时间复工; 3、开复工前向 XXX 管理委员会、XXX,取得同意后实施开复工; 4、严格落实本企业制定的防疫方案中的各项疫情防控措施,特别是职工的情况调查、体温检测、核查、管理和相关劝返、待岗、隔离等措施; 5、坚决落实各级政府关于疫情防控工作的要求; 6、及时上报各类信息和台帐,不迟报,不瞒报; 7、已落实好开复工的各项安全措施; 8、如有违反,自愿接受最严厉的处罚及其它制裁措施。

 XXX 公司 年

 月

 日

篇五:公司向什么部门申请疫情防控小组确认

(公司)疫情复工通知及工作证明(公司员工)

 **企业复工复业有关事项的通知(模板,企业根据实际情况完善调整)

  为认真有序做好疫情防控期间全市工业企业、服务业企业复工复业工作,保障企业正常经营秩序,现通告如下:

  一、复工复业时间安排根据省、市政府关于企业复工复业时间不得早于 2020年*月*日 24 时之规定,自*月*日(正月**)起,我市将按照“企业自查、向区(园区)报批、分级审核”的程序,有序组织企业复工复业。

  二、复工复业标准按照《**市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控指挥部企业专项组工作方案》,拟复工复业企业均应落实疫情防控和健康管理主体责任,并具备下列条件(详见):

  1、疫情防控和复工复业方案制定到位。复工复业方案应当包括本企业疫情防控的组织机构、职责分工、疫情防控措施、疫情防控物资储备等内容。

  2、职工员工排查和管理到位。复工复业之前,企业要做好职工员工排查登记,安排对到过省外疫情重点地区的集中隔离或居家隔离 14 天。全面落实体温检测措施,做好健康防护,严禁聚集性活动。

  3、企业公共场所防疫防控到位。生产经营场所、施工场地和生活区实施封闭管理,按要求对重点区域(中央空调、电梯间、楼梯间、厕所)和设施设备清洁和消毒;按要求落实食堂和就餐防控措施,必须独立分餐。

  4、维护正常市场经营秩序责任到位。全力保障防疫物资生产运输和主副食品等市场供应,满足防疫和市民需求。

  5、错峰复工复业组织到位。切实履行本企业、本单位疫情防控责任,科学制

 定复工复业计划和错峰返岗措施,灵活安排职工员工分批返岗,提前统计外地人员返宁时间,错峰复工复业。

  三、审批流程具备复工复业条件的企业应向所在区(园区)疫情防控指挥部企业专项组提出申请,经批准后方可组织复工复业。鼓励企业结合各自实际采取弹性工时,提倡企业采取云办公、视频会议等方式,减少人员流动。

  1、复工复业申请。企业对照疫情防控各项要求进行自查自改,做好各项准备后将企业人员排查表、防控工作方案、疫情防控承诺书三份材料以电子通讯渠道(QQ、微信、邮箱、手机 APP 等形式)报送给区疫情防控指挥部企业专项组。

  2、复工复业审批。区疫情防控指挥部企业专项组应于受理企业申请的 24 小时内分级审批。3000 人以上企业复工复业需报市疫情防控指挥部企业专项组复核。

  3、现场勘验。审批通过后,按照分级负责的原则,经市、区疫情防控指挥部企业专项组组织审核小组进行现场勘验,下发批准复工复业通知书。企业复工复业之前,所有返宁人员须主动申报有关信息,手机可扫描、识别下方二维码或关注“江苏疾控”官方微信点击菜单栏“健康申报”,还可登陆电脑系统链接进行填报。特此通告。

  ****有限公司复工方案(模板,企业根据实际情况完善调整)

  根据**省、**市重大突发公共卫生事件Ⅰ级响应机制和《**市人民政府关于延迟本市企业复工和学校开学的通知》、**市《关于企业复工和疫情防控工作的实施意见》等相关精神,以及**市经信局《关于加强新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控有序做好工信企业开复工工作的通知》的有关规定,坚决遏制疫情蔓延势头,有序开展企业复工工作,特制定***有限公司复工方案,具体如下:

  一、防控体系落实到位 1、成立疫情防控工作组,由总经理担任工作组总指挥,各大部门负责人及主要职能课室负责人任组员。

 2、落实专门的疫情防控管控人员和工作班子,各项职责分配到人,实现网格化管理。

  二、企业职工排查到位 1、建立返岗人员登记制度,对返回人员登记到人,详细记录职工身体状况、假期外出情况、与重点疫区人员接触情况等信息。

  2、对于**、**及**等重点疫区职工(名单附后),重点跟踪,联系到人,要求暂不返回**。对提前返回人员(名单附后),要求实施 14 天的居家观察,由专人负责跟踪居家观察情况,并及时报告。

  3、对于宿舍管理员、食堂供应单位等外协单位,实施同样的登记、跟踪和管控措施。

  三、防控物资准备(分发)到位 1、在属地防控主管部门指导下,配备防护口罩、消毒液、红外测温仪等疫情防控用品。

  2、向职工及时发放防控物资,每部门(科室)发放体温计 1 只,口罩**只,并做好登记工作。

  3、防控物资由****部门负责统计、分发和购买,视疫情情况,及时补充相应物资,确保有足够的防控物品,以备企业经营生产和职工健康防护使用。

  四、防控措施执行到位 1、在**期宿舍设立观察点和隔离区,自重点疫区(**、**及**)返回的住宿舍职工,统一安排在**期宿舍实施隔离观察,具体方案由**负责,确保落实 14 天居家观察要求。

  2、严格落实体温监测工作,所有到岗职工每天体温检测早晚两次。

  a)住宿舍职工在宿舍检测,由宿舍管理员负责。乘坐厂车职工由车长负责,自驾职工由*门保安负责,步行职工由*门保安负责。

  b)医务室负责遗漏补测和上班期间的检测。

  c)外部人员由保安负责检测。

 d)所有发现体温高于 37.5℃的人员,谢绝进入宿舍和厂区,并通知班组长及时上报总指挥,同时报当地防疫指挥部。

  3、做好厂区、办公室和车辆等工作场所的通风、消毒和卫生管理,空调温度提高,场所定期消毒。

  4、食堂和宿舍由于人员密集,作为重点区域管控,需制定更加详尽、完备的防控措施。

  5、暂停集体早会、培训等集聚性活动,督促职工日常佩戴口罩,减少外出,宣导卫生礼仪。

  6、暂停召开职工大会、开展集中培训等人员密集聚集的相关活动、赴重点疫区的商务出差等活动。

  7、疫情防控期间,提倡视频和电话会议,减少不必要的外出,原则上谢绝外部供应商、客户来访。

  8、加强疫情宣传力度,及时传达政府和公司相关政策、措施,不信谣、不传谣。

  五、异常情况报告到位 1、对到岗人员信息表、居家观察人员表和重点疫区人员跟踪表,做到每日确认每日更新,及时上报给公司及政府相关部门。

  2、对职工出现发热、咳嗽等疑似症状的,按相关规定第一时间隔离,并报当地防疫工作指挥部。

  3、由***部门负责制定防控应急预案,实施分级防控策略。各部门发现异常情况,应第一时间向公司疫情防控领导小组报告,由疫情防控领导小组根据情况类别按规定及时采取最高可停工停产的预案措施。

  六、生产计划安排到位 1、由***部门负责梳理企业生产订单情况,合理安排订单生产。

 2、实时确认原材料供给情况,与周边供应商保持紧密联络,确保生产需要,及时调达。

  3、根据疫情发展情况,在确保疫情防控要求的前提下,及时评估人员情况,按要求落实人员,保证生产有序进行。

  七、安全工作确认到位 1、复工前做好供电、供水、空调设施和电气线路的安全检查,确保水、电、气、空调正常。

  2、车间、仓库做好机械设备、特种设备、工艺装备和作业环境的安全检查,确保无故障、无遗漏,职业卫生和劳动防护到位。

  3、因部分职工不能及时到岗,个别需要作业资质的操作岗位,必须确认上岗职工具备有效资质。

  ****有限公司复工职工防疫承诺书(模板,企业根据实际情况完善调整)

  按照各级政府关于做好新型冠状病毒肺炎疫情防控工作的要求,为加强新型冠状病毒肺炎疫情防控,有效防范疫情的传播,我承诺在疫情防控期间将做到:

  1、所提供的信息均真实可信;2、到岗之前 14 日没有到过***、***或***等其他疫情严重地区,或者与***、***或***等其他疫情严重地区旅行史、居住史的人有过密切接触;3、近期未出现发现发热、乏力、干咳等表现;4、不参加聚会和各类集体活动,不去影院、KTV、商场等人群密集场所;5、认真配合各级各部门包括村(社区)的健康询问检查;6、第一时间向企业报告发现的重点防控人员、疫情等信息;7、主动做好其他有利于疫情防控的其他工作。

  8、做到不信谣、不传谣。

  承诺人:

  年

  月

 日

  新型肺炎疫情工作证明模板(公司员工)工作证明

  兹证明某某,男,身份证号:*************是我**公司成员(职工),现因疫情防控时期工作任务需要,该同志须参与公司上班工作和相关任务,完成上级交办的工作事项。

  望有关部门支持,特此证明。

  **公司

  2020 年**月**日那么以公司名义下发工作证明通知如何写呢?关于印发疫情防控期间工作证明的通知

  公司各部门:为严格落实**省及**市新型冠状病毒感染肺炎疫情防控措施,确保疫情防控和生产经营工作两不误,公司统一印制**区域疫情防控期间工作证明,现将有关要求通知如下:

  1.工作证明仅可作为**公司员工出入居住社区、正常上下班的凭证,以及因工作需要出差和返回的凭证。

  2.各部门负责为员工出具证明,并加盖本公司(部门)行政公章。

  3.各部门要认真执行审批制度,严格落实“一事一审批”要求,据实填写相关信息,日常上下班工作证明期限原则上不超过 15 天,出差工作证明期限按出差实际天数填写。

  4.各部门要加强员工管控,建立登记制度,健全统计台账,详细记录员工日常工作、公务出差信息,全面掌握员工的出行轨迹和身体健康状况。

  5.各部门要严格要求持证者认真执行**市行政区域内各单位、各社区防控措施,自觉遵守相关规定,积极配合做好体温检测、信息登记等工作,展示企业和个人良好形象。

 6.各部门必须如实开具相关证明,对工作证明与实际情况不符、给疫情防控工作造成严重后果的,移交纪检部门处理。

  7.此证明只在各单位所在行政区域内有效。

  8.**区域工作证明统一印制,各部门联系行政领取事宜,联系电话:*****。

  **公司

  2020 年**月**日

篇六:公司向什么部门申请疫情防控小组确认

成立疫 情 防疫领导小组的通知

 公司各部门 :

 根据《xx 省人民政府关于加强疫情 防控工作的通告》精神,为有效防止疫情的传播,特成立 xx 公司防控领导小组。

 组长:

 执行组长:

 成员:

 职责:1.抓好春节期间厂区内卫生整治工作,对澡堂、食堂、厕所消毒情况进行检查。

 2.检查倒班、值班上班人员及乘坐通勤车员工口罩佩戴情况。

 3.对发现的发热、咳嗽上班人员力劝其及时到医院就诊。如发现疫情感染的肺炎病例或疑似病例,必须立即以最快方式向当地疾病预防控制机构报告。

 4.抓好春节期间的安全生产和环境保护工作。

 5.每天及时上报防疫情况到防疫办公室,以便全公司防疫情况及时掌控,及时应对。

 领导小组下设办公室,办公室设在公司办和内保部,主要负责指挥部交待的相关工作,并做好上传下达。

篇七:公司向什么部门申请疫情防控小组确认

XXXXXX 有限公司文件

 XX〔202x〕02 号

 关于成立新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控领导小组的通知

 全体员工:

 为加强疫情防控工作,保障职工生命健康,经研究决定成立新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控领导小组,下设疫情防控工作小组,名单及职责如下:

 组长:总经理 XXX 副组长:XXX 成员:XXX XXX XXX XXX XXX XXX XXX 职责:

 1)负责落实政府有关疫情防控工作的重要指令; 2)负责全面指导企业的疫情防控工作,制定企业疫情防控工作指导方案; 3)负责组织防控领导小组会议召开、会议重大决议的提议与报批,对疫情防控重大问题进行决策;

 4)负责审定对外发布和上报的事件信息; 5)负责审定和批准疫情防控制度、通告以及奖惩; 6)疫情防控期间,负责资源的调配以及安排相关部门和人员进行防控; 7)突发事件的应急处理。

 2、防控执行小组成员及职责 组长:XXX 成员:XXX XXX XXX XXX XXX XXX XXX 职责:

 1)负责传达、贯彻落实疫情防控领导小组疫情防控工作的有关方针举措及相关文件指示精神; 2)通过多种形式开展疫情防治知识宣传,悬挂横幅、宣传栏张贴传染病防治专题知识等。

 3)建立疫情信息微信群,开展疫情联防联控; 4)做好每天厂区及人员防控检查、消毒工作及档案留存等; 5)负责外协人员管理、外来人员管理; 6)负责防控物资的采购; 负责安排落实公司其他各项防控及应急措施。

 (此页无正文)

 浙江 XXXXXXXXX 有限公司

  202x 年 2 月 7 日

  抄送:各部门。

 共印 9 份(存档 1 份)

 江 浙江 XXXXXXXX 有限公司

 2020 年 年 2月 月 7 日 日印 印党支部会议记录 时间:202x 年 12 月 12 日

 地点:党支部办公室会议室 主持:党支部书记张爱民 记录:记录员黄秀梅 出席:支部全体党员 列席:王秀鸽 黄亮 郭厚顺 郭丽娟 何艳珲 赵文姬 缺席:宋晓兵(因为出差缺席)

 会议主题:

 如何应对 新型冠状病毒 的预防工作 (主持人、书记):今天,我们召开支部全体党员大会,有 1 人出席,超过应到会人员半数,会议有效。我们还邀请王秀鸽 黄亮 郭厚顺 郭丽娟 何艳珲 赵文姬等几位同志参加,大家向他们表示热烈欢迎。今天会议是 如何应对 新型冠状病毒 的预防工作。下面让我来说下目前的状况。

 第一、自新型冠状病毒感染的肺炎疫情爆发以来,党支部充分发挥政治优势、组织优势,引导党员做表率,联系群众凝共识,在村街形成众志成城抗击疫情的合力,充分发挥了党组织的战斗堡垒作用,要求全体员工通过“学习强国”持续开展学习,切实提高政治站位,切实肩负起疫情防控工作责任,做到守土有责、守土担责、守土尽责,在疫情防控

 斗争中践行初心使命、奋力担当作为.充分认识当前疫情防控的复杂性、严峻性,对当前形势保持清醒认识,始终保持科学理性的态度应对。

 第二、落实防控措施,合理安排工作。在疫情得到有效控制之前,暂缓各类研讨、培训等人群聚集的活动,通过微信、电话会议、沟通平台等方式开展相关交流。通过协会新闻矩阵,传递正能量信息,开展相关科普宣传,严格管理员工,不以讹传讹,不散布虚假信息。根据疫情发展实际情况,调整协会全年工作计划及节奏安排,妥善处理好日常工作与疫情安全防控的关系。

 第三、加强自身防控,完善信息统计。采取通风、消毒、体温监测等必要措施保障办公室卫生安全,保障工作人员的身体健康。工作建立值班轮岗制度,和会员采取网络、电话等方式联系,降低疫情发生风险。要求员工养成良好卫生习惯,外出佩戴口罩,勤洗手、少聚会。办公室定期统计工作人员及其家人的相关健康信息,及时向主管部门、属地管理部门、办公楼物业汇报登记。

 第四、细化落实措施,加强宣传引导。协会将疫情防控工作列为第一重要工作,细化并落实疫情防控措施,由专人对接主管部门和民政部门,及时传达相关精神和指示,定期汇报协会防控工作进展。加强自身防控,充分发挥行业引导、规

 范、自律作用,做好会员引导,宣传弘扬正面事迹;发挥专家学者和专业人才的优势,加强科学普及,引导公众相信科学,不信谣不传谣。

 第五、组织行业调查,支持后续工作。协会工作调整,重点开展此次疫情行业生产、市场等方面的数据收集,做出专项研究,为疫情工作及之后的总结、发展做好基础研究工作。结合行业特点,探索疫情后行业的发展。

 请与会同志酝酿,充分发表意见:

 郭丽娟 :

 需要做好预防措施

  1、室内常通风换气,保证空气流通等。

 2、勤打扫环境卫生,垃圾要及时清运。

 3、严格遵守上海市卫生管理条例。

 4、减少到户外活动,室内锻炼,增强体质。

 5、保持良好个人卫生习惯,勤洗手。

 6、注意均衡饮食、定期运动、充足休息、减轻压力、增强身体的抵抗力。

 7、避免前往空气流通不畅、人口密集的公共场所,不进行聚会及密集开会。

 8、有计划地备足各种材料、配件,减少不必要的外出机会。

 9、进行开工人员培训,确保做好防护。

 黄亮:

 需要做好预防措施

  1、成立村级疫情防控领导小组.

 2、明确工作职责。党员带头,发挥模范作用. 3、制定疫情防控工作方案和应急预案。

 4、要求广大党员干部深入疫情防控一线,协助相关人员高频率、严标准地落实好入户排查、管控道路、宣传政策等各项工作,确保本地区百姓的生命安全和身体健康。

 5、设立卡口 25 个,成立卡口防控、夜班值勤任务、消毒任务和已封堵路口。居民排查、专业消杀、防控巡查、后勤保障等志愿小组。

 6、协调购置口罩、药剂、体温枪等设备,为做好防控工作提供有利条件。

 7、避免前往空气流通不畅、人口密集的公共场所,不进行聚会及密集开会。

 8、有计划地备足各种材料、配件,减少不必要的外出机会。

 9、进行开工人员培训,确保做好核酸检测工作。

 何艳珲 :

 需要做好体温和核酸检测工作 1.做好所有现场人员体温检测全覆盖,按照卫生防疫要求,每天早晚 2 次对所有进场人员逐一检测体温,一人负责检测核酸,另一人负责复核,记录在案。

 2.做好应急处置全覆盖。施工现场发现有体温不合格的,应及时通知属地社区落实专车送至就近指定医疗机构发热门]诊就诊,并按照防疫要求做好后续应急处置。

 3.督促门卫及值班人员维护好秩序,要求进场人员佩戴好口罩;督促门卫落实人员进出的体温检测、筛查、登记工作

 …… [详细记录每位同志的发言]

 会议决定成立 疫情控制领导小组 :

 为加强疫情防控工作,保障职工生命健康,经研究决定

 成立新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控领导小组,下设疫情防控工作小组,名单及职责如下:

 组长:张爱民 副组长:黄亮 成员:王秀鸽 黄亮 郭厚顺 职责:

 1)负责落实政府有关疫情防控工作的重要指令; 2)负责全面指导企业的疫情防控工作,制定企业疫情防控工作指导方案; 3)负责组织防控领导小组会议召开、会议重大决议的提议与报批,对疫情防控重大问题进行决策; 4)负责审定对外发布和上报的事件信息; 5)负责审定和批准疫情防控制度、通告以及奖惩; 6)疫情防控期间,负责资源的调配以及安排相关部门和人员进行防控; 7)突发事件的应急处理。

 防控执行小组成员及职责

 组长:郭厚顺 成员:郭丽娟 何艳珲 赵文姬 职责:

 1)负责传达、贯彻落实疫情防控领导小组疫情防控工作的有关方针举措及相关文件指示精神; 2)通过多种形式开展疫情防治知识宣传,悬挂横幅、宣传栏张贴传染病防治专题知识等。

 3)建立疫情信息微信群,开展疫情联防联控; 4)做好每天厂区及人员防控检查、消毒工作及档案留存等; 5)负责外协人员管理、外来人员管理; 6)负责防控物资的采购;应急设备、物资材料库:口罩、快速红外体温测量仪、消毒水或酒精、消毒器具(雾化喷壶等)临时隔离室:对内人员出现不良反应时财务室:资金 疫情应急处理:

 1、当发生疫情时,做到早发现、早隔离、早报告、早治疗。拨打“120”请求早治疗病人,报告疾病控制中心在管区内做终消毒工作。按照当地政府的疫情防治工作的统一部署,进行全面隔离。

 2、疫情上报登记当地政府部门、当地疾病控制中心、人民医院“120” 3.员工上班期间应如实上报身体健康状况,一旦发热、咳嗽、乏力的,立即停岗,向公司汇报并主动就医; 4.在本市范围内有疫区的,一律禁止人员离***,******地区有疫区的,不建议离****;因特殊原因离****的,必须做好防控,检查健康码、行程码,必要时进行 14+7 隔离;

 5.如本市发生疫情的,必须落实部门负责人、班组长,对各车间、公司车辆、外来车辆的消毒工作,车间上下午各一次,外来车辆进厂前进行车轮消毒; 6.各部门做好防控巡查,如有家属有中高风险接触史的,主动上报隔离; 7.做好防控宣传,不去人员密集场所、保持安全距离, 8.做好环境卫生管理,废弃口罩不得随意乱扔; 张爱民(主持人):今天的专题组织会议开的很好,很成功。大家广开言路,畅所欲言,体现了民主氛围,解决了问题,增进了团结,促进了工作,达到了本次会议预 期的目的。找出了问题,剖析了根源,明确了努力方向和具体措施。各位党员也认真诚恳地交流了思想,这对于我们今后精诚团结,更好的工作打下了良好的基础。。根据大家的讨论,多数同志同意 1 项议案,看大家还有什么不同意见。

 没有,可以形成决议。

 决议:

 1 全体通过 2.…… 不同意见:1.……

 2、……

  (闭会)

推荐访问:公司向什么部门申请疫情防控小组确认 疫情 防控 确认