文体活动策划书范文第1篇在20xx年度工作归纳会既20xx年工作布置会上，xxx着重强调重视职工身心健康搞好文体活动，xxx经理的工作报告中也提出了加强文体活动的具体要求。为落实王总的讲话精神，丰富广下面是小编为大家整理的文体活动策划书范本,供大家参考。
文体活动策划书范文 第1篇
在20xx年度工作归纳会既20xx年工作布置会上，xxx着重强调重视职工身心健康搞好文体活动，xxx经理的工作报告中也提出了加强文体活动的具体要求。为落实王总的讲话精神，丰富广大职工的业余生活，倡导广大员工健康向上的生活方式，准备在本年度内组织安全生产知识竞赛活动，开展《我为企业发展，立足岗位做贡献》主题大讨论活动，安排举办乒乓球赛、羽毛球赛、象棋赛、扑克赛等多项文体活动。具体的活动安排如下：
一、文体活动组织架构：
为了切实做好本年度系列文体活动的各项工作安排，特成立文体活动领导小组、裁判小组和文体活动办公室，具体架构如下：
文体活动领导小组组长：xxx
文体活动领导小组副组长：xxx；
文体活动领导小组成员：xxxxxxxxxxxxxx
文体活动办公室：集团办公室；
裁判小组由各项活动具有裁判资格人员担任。
二、文体活动资料及安排：
1、象棋比赛：各单位组队报名参加，每个单位参赛人数不限。比赛时刻初步安排在4月份，比赛地点设在集团会议室；
2、扑克比赛：各单位组队报名参加，每个单位参赛人数不超过在岗职工总数20%参赛。比赛时刻初步安排在5月份，比赛地点设在集团会议室；
3、安全生产知识竞赛：由各单位组织竞赛，在岗职工全体参加。比赛时刻初步安排在6月份安全生产月举行，竞赛地点各单位自定；
4、乒乓球比赛：主要设男子单打和女子单打两个项目的比赛，由各单位组队报名参赛，全部进行单项比赛，不进行团体赛。比赛时刻初步安排在7月份，比赛地点设在集团大厅；
5、羽毛球比赛：主要设男子单打和女子单打两个项目的比赛，由各单位组队报名参赛，全部进行单项比赛，不进行团体赛。比赛时刻初步安排在8月份，比赛地点设在集团大厅；
6、中秋猜谜：由全体在岗职工参赛，每个单位参赛人数不限。比赛时刻初步安排在9月份，比赛地点设在集团大厅；
7、结合“培养领悟型员工，做法制型经营者，构建和谐企业”活动，开展《我为企业发展，立足岗位做贡献》主题大讨论：集团所属各单位分别派guǎnlǐ干部代表和职工代表参加，名额待定，初步安排在年底举行，大讨论活动地点集团会议室；
三、文体活动奖励措施
1、奖励范围。参加文体活动职工。
2、奖励对象。各类比赛活动，成绩为第一、二、三名的个人。
3、奖励办法。参加各类体育比赛，成绩为第一、二、三名的个人，分别按报名参赛实际人数每人奖励价值200元、100元、50元的奖品（扑克比赛按组奖励），未获奖的参赛队员，发给每人价值不超过10元的纪念品；
参加安全生产知识竞赛前10名奖励每人20元的奖品，前11至30名奖励每人10元奖品；
中秋猜谜活动不设比赛名次，每猜中一个谜语可获得相对应的奖品。
4、集团所属各单位工会为职工购置文化体育用品，丰富职工业余文化活动，并负责本单位参加比赛人员训练器材。集团工会负责比赛器材和奖品。
以上为xxxx集团本年度文体活动的初步安排。各单位应根据各单位生产状况，合理安排各项目的参赛人员，做到合理安排，生产活动两不误。本计划提交集团领导审批后实施。
文体活动策划书范文 第2篇
为进一步促进我司精神礼貌建设，鼓励员工用心参加各种文体活动，丰富公司员工的精神生活，增强职工队伍的向心力和凝聚力，创造健康活泼的工作氛围和环境，使广大员工爱好广泛，体魄强健，以饱满的热情和强健的体魄投身到工作中，更好的完成各项工作任务，展现良好企业风貌，特制定本实施方案
一、指导思想
以发展先进文化生产力为核心，以满足公司员工日益增长的精神需求、提高公司员工思想道德素质为目标，以培育文化体育队伍、健全文化体育资料、丰富公司员工生活为重点，促进文化体育事业繁荣发展，推动公司的和谐发展。
二、活动目标
以“愉悦、健身、团结、进步”为宗旨，透过活动，营造健康向上、礼貌和谐的企业文化氛围，搭建各部门员工相互交流、沟通的平台，使广大员工在群众活动中体验愉悦，在简单、愉悦的环境中锻炼身体、陶冶情操，从而以良好的精神状态投入到各项工作中去。
三、活动资料
（一）、文化活动
要精心设计和组织开展资料丰富、形式多样、健康有益的文化体育活动，调动全体员工主动参与公司文化体育活动。充分利用好“三八”妇女节、“五四”青年节、“六一”儿童节、“七一”建党纪念日及“十一”国庆节等重大节庆日，清明节、端午节、中秋节等传统节日，设计、开展丰富多彩的活动，活跃员工文化生活，提高员工生活质量
（二）、体育活动
以公司员工兴趣爱好入手，全员参与、开展有益身心健康的体育活动，突出特色，培养和激发公司职工对体育户外的兴趣，养成体育锻炼的良好习惯。
四、实施步骤
第一阶段（2月初—2月中旬）：成立机构，宣传动员，做好活动的启动准备工作。
第二阶段（2月下旬—12月中旬）：全面开展各项文化体育活动。
第三阶段（12月中旬—12月下旬）：归纳活动开展状况，进行考核，表彰奖励。
五、活动要求
（一）提高认识，确保活动顺利开展。公司各部门要充分认识开展“文化体育”活动不仅仅仅能强身健体，振奋精神，激励斗志，丰富公司全体职工精神文化生活，而且对提高职工素质，倡导科学礼貌健康的生活方式，大力提升公司对外形象有着用心推动作用。
（二）认真组织，确保活动常态开展。“文化体育”活动开展由公司领导班子组织实施，按照活动开展时刻安排计划，要确保各项活动常态开展，落到实处。
（三）用心参与，确保活动取得实效。公司全体职工要提高认识，用心主动参加活动，从而使活动取得真正的效果。
加强职工文体活动，不能仅止于提高员工身体素质、健康意识，更多的是要在公司上下构成愉悦工作、愉悦生活的良好氛围，让公司员工在一张一弛中正确明白健康、性命、工作三者之间的互惠关联，牢固树立劳逸结合价值观，自觉投身于公司文体活动的实践行列，为新华文化建设注入新的活力。
二一三年二月三日
文体活动策划书范文 第3篇
为了进一步活跃教职工文化生活，提高教职工的身体素质，以“锻炼、健康、工作、幸福”为主题，用心开展健康有益羽毛球、乒乓球等文化体育活动，使全体教职工构成热爱运动、关心健康、昂扬向上、奋发有为、团结奋进的良好风貌，增强教职工体质，进一步推进和谐校园建设。结合上级工会要求，特制定我校教职工文体活动方案如下：
一、日常性文体活动
1、推荐教职工利用每一天早晨八点二十之前进行晨练。
2、每一天课间与学生一齐做广播操。
3、中午自行安排羽毛球、乒乓球等文体活动。
地点：学校操场
活动要求：①在各项运动前请做好充分的热身运动，注意运动安全。②自发活动，保证教职工每一天半小时锻炼时间。
二、阶段性文体活动
1、常规活动：羽毛球活动
（1）发展新会员。
用心发展具有必须羽毛球运动基础的，热爱羽毛球运动的教职工，个性是女职工的加入。
（2）坚持日常的锻练和训练。
A、坚持每周三下午5：00和周六上午9：00的两次锻练时间。
B、不定期的邀请兄弟学校进行友谊赛训练，提高整体运动水平。
（3）用心组织开展校内比赛活动。
A、参加教育局工会组织的羽毛球友谊比赛。
B、进行一次校级友谊比赛。
（4）加强对外交流与比赛。
A、用心参与教育局工会组织的羽毛球比赛活动，相互交流学习，取长补短，提高技能与水平，用心宣传五里村小学，增进社会对五里村小学的了解和支持。
B、用心与相关兄弟学校的联系，用心进行交流比赛，实行请进来与走出去的"办法，增进单位之间的友谊和团结。
（5）实行规范管理：
A、凡羽毛球活动的教职工务必遵守规定，积级参加活动，服从学校领导。
B、在费用的支出上实行共同承担，学校40%、教师40%、教育局20%的比例出资。
C、协会对活动经费实行专人管理，每次活动后费用定期公布，账务公开，理解全体会员的监督。
2、学校组织活动：本学期组织一至二次的群众性的灵活多样的趣味运动会。
三、其他要求
1、请各工会委员做好各项活动的组织、落实、记录。
2、请全体教职工用心参加各项文体活动。
3、各项比赛、交流，友谊第一，比赛第二，且注意各项安全要求。
文体活动策划书范文 第4篇
为活跃机关氛围，增强干部活力，提高干部综合素质，经党委研究决定，拟近期在机关开展文体活动，特制定方案如下：
一、活动资料
1、集中领悟。以纪念建党xx周年、跨越发展、干部修养等相关理论知识、视频图像为主要资料，以邀请专家、镇党政班子成员讲课为辅，做到领悟理论性和趣味性相结合。
2、体育活动。开设篮球、羽毛球、兵乓球等多类体育项目，不定时组织比赛，以休闲锻炼为主。
3、集中领悟与体育活动原则上交叉进行。
二、活动时刻
每周一至周四晚上7点开始，领悟活动在1个小时左右，体育活动时长在90分钟以内。
三、活动地点
集中领悟在镇一楼会议室，体育活动在机关体育场。
四、参加人员
全体机关干部
五、活动要求
1、镇片机关干部全员参加，有特殊状况需请假的，要履行请销假手续。
2、在领悟中，机关干部要认真做好领悟笔记，宣传办将不定期予以抽查。机关干部要用心参与体育活动，每人至少参加一个体育项目。
文体活动策划书范文 第5篇
根据县礼貌办要求，为培养干部职工用心、健康、向上的生活情趣，建立礼貌和谐效率机关，特制定本活动方案：
一、活动宗旨
以“愉悦、健身、团结、进步”为宗旨，营造健康向上、礼貌和谐的机关文化氛围，搭建相互交流、沟通的平台，在户外中体验愉悦，在简单、愉悦的环境中锻炼身体、以良好的精神状态投入各项工作，助推礼貌机关、和谐社会的构建。
二、活动主题
内强素质、外塑形象、服务发改、共创和谐。
三、活动计划
第一季度活动安排。
一是组织广大干部职工观看优秀影片、高雅演出、观摩文化展览等活动，丰富文化生活，培养高雅情趣。
二是开展义务植树造林，增强保护环境、建设绿色家园意识；
三是对干部职工进行一次健康体检。
第二季度活动安排。
一是开展“爱岗位、强素质、扬正气、构建和谐单位”主题演讲比赛，深入挖掘身边的好人好事，弘扬时代精神，讴歌发改队伍良好形象。
二是开展“五一”劳动节纪念活动，发扬艰苦奋斗的优良作风和吃苦耐劳的干事创业精神。
三是举办一次演讲。主题为“增强政治素质，提升职业道德，做新时代优秀发改人”，倡导用心向上的领悟、生活理念，展现青春风采、精神风貌。
第三季度活动安排。
一是开展“唱红歌、庆祝党成立xx周年”活动，讴歌党的丰功伟绩，增强爱党爱国之情。
二是开展一次读书活动。推选一本资料健康、向上、教育好处强的好书，供大家在空余时刻阅读，读完后撰写心得体会，在全委进行交流。
三是组织观看奥运比赛，进行“奥运精神”大讨论；
组织干部职工参加棋、牌比赛活动，锻炼意志，增强体质，提高参与和竞争意识。
第四季度活动安排。
一是开展一次送温暖活动。春节来临之际，组织看望慰问离岗、退休人员，带去亲切关怀，送上完美祝福。
二是开办一期知识讲座。资料涉及业务、法律、时事政治、廉政等方面的知识，各科室负责人轮流讲课，加强领悟交流，开阔视野，拓宽知识，增强业务水平，提高工作技能。
三是开展一次送一份生日礼物活动。为过生日的干部职工送上一张生日贺卡、一个生日蛋糕一份生日祝福，为离岗、退休人员送一束鲜花登门看望，慰问祝贺。
四、组织领导
为使活动健康、有序开展，受到欢迎，成立由党组、办公室、科室负责人组成的活动小组，研究解决活动中遇到的问题，不断完善活动资料和方式。
五、活动要求
一是高度重视，精心组织。各科室人员要高度重视，踊跃参与，增强团队意识；
加强宣传，营造“发改文化”氛围，增强凝聚力和吸引力；
加大投入，注意安全。
二是立足实际，搞好协调。互相配合，搞好协调，营造一个舒心舒服的文化环境，有效地激发爱岗敬业、争先创优激情，促进发改事业又好又快的发展。
三是用心宣传，以文体娱乐活动促进和带动精神礼貌建设。