选调生座谈会发言稿8篇选调生座谈会发言稿 选调生座谈会发言材料两篇 尊敬的李县长、沙部长、组织部领导，各位选调生朋友： 大家下午好!今天我们又一次召开选调生座谈会，同样的群体，下面是小编为大家整理的选调生座谈会发言稿8篇,供大家参考。
篇一：选调生座谈会发言稿
生座谈会发言材料两篇尊敬的李县长、沙部长、组织部领导，各位选调生朋友：
大家下午好!今天我们又一次召开选调生座谈会，同样的群体，同样的地方开会;不同的时间，不同的心情。在这里，首先要 感谢组织部门给我们提供这样一个交流、沟通的机会。其次，来美姑工作几年了，我们还要感恩生活在美姑这片土地上的 23 万各族 干部群众。
两年多来，我自己从喝黄河水到喝长江水，从学校人到社会人，从一个外省人到现在适应美姑、熟悉美姑，逐步成为‚凉山人 、美姑人‛，从最初的迷茫、徘徊到现在的坚持和坚守，应该讲变化很大。在这个过程中，我收获了许多东西，作出了一些成绩， 但也存在不少的失误。这不仅是我个人的成长和进步，也是美姑县选调生群体的成长和进步。下面，我重点从四个方面和大家谈谈 。
一、对选调生的认识
我觉得应该从三个方面来看待‚选调生‛。首先，要把
选调生看成一份工作。虽然职业分工不同，但我们的目的都是为人民服 务。要对选调生工作的历史有所了解，要有强烈的职业荣誉感，这样我们才能做好工作。但千万不能把选调生看成是一个光环，不 能有丝毫的麻痹大意思想。其次，要把选调生看成一种事业。从上世纪 80 年代开始至今，选调生队伍越来越庞大，也逐渐被更多的 人了解、熟悉、认可。选调生工作关系到党和国家的事业，关系到干部队伍的长治久安。我们一定要有强烈的事业心和责任感。再 次，要把选调生看成一个追求。没有追求是干不好工作的。付出和收获是辨证的关系，我们辛勤工作，不光是为了实现个人的理想 (包括政治、生活、学习理想)，体现自己的价值存在，还是为了更多人能够过上更好的生活。
二、对美姑的认识
我们要顺利地开展工作，就必须对美姑县情有一个准确的了解和把握，因为我们有可能在这里工作、生活、奉献、成长一辈子 。从现实角度来讲，美姑是我国目前扶贫开发的重点地区，也是近年来国家扶贫开发的缩影。站在‚十二五‛新的历史起点，新一 届县委、县政府审时度势，自加压力，响亮地提出了未来五年‚加快建成‘工业、农业、生态、人文、平安、和谐’美姑，打造凉 山彝族聚居腹心区面向成乐经济圈的发展前沿、全国彝区传统文化传承发展先
进县、全省民族地区教育改革创新县、全省民族地区 社会管理模范县、凉山‘老四县’经济发展排头兵‛的发展目标与定位。我很有幸全程参与了整个决策的过程，我觉得这五个定位 的提出是比较符合美姑实际的，也是很有魄力、很有前瞻性的政策。我们的选调生虽然都在基层的岗位上，从事着普通的、细节的 工作，但有必要对全县的整体发展态势有明确的认识和把握，这样才能够运筹帷幄、运用自如。美姑目前条件确实艰苦，发展环境 也和发达地区存在差距。但我们必须辨证地看待，可以把美姑定位为人生今后起步、成长的关键环节。中国有句古话，叫做‚艰难 困苦，玉汝于成‛，我想也就是这个道理。
三、选调生成长的关键 我从走出大学校门，来美姑参加工作两年多时间了，经常会思考选调生的成长发展，也有一些自己的想法，今天大 家一起探讨探讨，也是和大家共勉。选调生要成长发展，就必须把握好一些关键的点和环节。
首先，就是要立足当前，干好工作。
要多了解，多接触，多走动，多下乡，多做事，要多岗位锻炼。‚拒绝工作就是拒绝进步‛，我们作为年轻人，说近一点没有理由 和工作过不去，说远一点没有必要和自己的前途过不去。因为我们今天所作的一切，都是为了明天能够更好地发展。要学会
耐住寂 寞、忍受孤独，把简单的事情干好同样能够体现水平，把细节的东西处理好才能做好全局工作。
其次，就是要多思考，多学习，不
断提高自身综合素质。现在的社会很浮躁，学习成了一些干部的‚短板‛，只知道开会、读文件、忙碌地应酬是远远不够的。作为 刚走出大学校门的选调生，这些是不可取的，我们必须经常学习，提高自己的水平和能力。现在学习的渠道很广泛，网络、电视、 报刊，哪怕是一片纸、一行文字都是良好的素材，关键取决于我们的心态和态度。社会是最好的大学，我们还要放下身段、放低姿 态，向普通群众学习，向社会实践学习。只有让自己的头脑变得丰富起来，才能更好地适应未来的发展。
再次，就是要视野开阔，
放眼长远。不光要‚身在美姑看美姑‛，更重要的是要‚跳出美姑看美姑‛。要考虑美姑的特殊性，但更要把美姑放在全州、全省 乃至全国的发展背景下去比较、去研究、去探讨，不能只做井底之蛙，那样就跟不上时代步伐了。美姑的未来在我们手中，美姑改 革发展的重担也会落在我们的肩上，我们有信心，更应该有责任。
。
第四，就是要实事求是，脚踏实地。人终究会被社会化、被一些 规则同化，但我希望在座的选调生这个社会化的过
程比别人慢一点。在工作中，我们一定要说实话、干实事、见实效。我的观点就 是，在美姑这个特殊的地方工作，选调生必须成长为实事求是的典范、爱岗敬业的典范、思想创新的典范、民族团结的典范。最后 ，就是要具备良好的品牌意识。我在思考一个问题，能否把选调生打造成美姑的一张‚品牌‛或者‚王牌‛?充分发挥示范带动作 用，为建设一支高素质的干部队伍开好步、定好调。近年来，通过各位选调生的努力，表现不错，做出了成绩，逐渐赢得了美姑干 部群众的认可，今后我们还要努力，还要保持，还要提高。
四、几点工作建议 组织部是干部之家，更是我们这些远离故土的选调生们的‚娘家‛。在工作中，我们也存在不少的实际困难和困惑。今天我提 出来，恳请组织部门能够最大限度地予以解决、帮助呼吁。当然，这不是诉苦，也不一定代表大家的心声，但至少可以反映一些真 实的情况，希望能对美姑的选调生工作、组织工作、干部工作有所启发和参考。
一是解决实际生活困难。据我估算，‚十一五‛期 间有将近 500 名年轻人进入美姑工作，包括选调生、公务员、村官、特岗老师、医生等，其中相当一部分不是美姑人，日常生活中 普遍存在住房难、吃饭难、婚恋难等实际问题。今后进入美姑工作的年轻人会越来越多，如何留住人才，积蓄
发展力量?应该长远 考虑。恳请组织部门帮助呼吁，争取在县城新区开发、廉租房建设中适当考虑干部周转用房。
二是出台选调生管理办法。目前的现 状是，哪个单位缺人就从选调生中临时抽调、借用，我认为这样并不一定科学。‚无规矩不成方圆‛，建议组织部门根据中央和省 、州公务员(选调生)政策规定，结合美姑实际情况，研究出台一部涉及选调生工作分配、挂职学习、轮岗锻炼、交流使用、跟踪 管理等范围的管理办法，更加科学、合理、规范地管理选调生。
三是对外推荐输送优秀干部。我们不光要培养优秀的干部，还应该 培养优秀的领导干部，这个意识有必要加强。现实中不难发现，哪个地方出干部多，哪个地方发展就快。留住人才当然重要，但能 否换个角度思考，把优秀的选调生干部积极往州、省部门推荐，促使他们成长为更高级别的领导干部，形成良性互动链条，实施另 外一种模式的人力资源战略，做长远打算和长期投资。当然必须符合干部成长规律和干部管理规定，而不是拔苗助长。
四是创新选
调生管理模式。由于近年来我省选调生招录政策的调整，对考生政治面貌要求放宽，因此我县部分选调生不是共产党员。最近我州 创造性地提成要在民族聚居县成立‚苏施‛(彝语，意为优秀青年人才)党支部。建议组
织部门成立‚美姑县选调生苏施特别党支 部‛，将全县选调生纳入其中，作为组织工作创新举措。职责为：1。解决部分选调生入党问题，加大思想政治教育力度;2。以此为 平台和契机，重点培养一部分优秀选调生干部;3。在全县干部队伍中发挥示范带动作用，为推进干部人事制度改革鼓与呼。
说的有点多，但都是我来四川工作两年多来的一些思考，也是自己的心里话。如果有不妥之处，希望各位领导、选调生朋友们 及时批评指正。恳请组织部门能够一如既往、更大力度地关心选调生成长成才，打造具有美姑模式、美姑特色鲜明的选调生干部队 伍。春节临近，预祝大家新春愉快，龙年大吉，新年新起点，新年新希望，新年新气象，新年新作为，工作、学习、生活更上一层 楼。谢谢大家!
选调生座谈会发言稿二
各位领导和选调生朋友们：
大家好，我叫 ZF，2010 年 6 月毕业于中国农业大学。2010 年 8 月，服从组织分配，来到王卜庄镇工作。目前在王
卜庄镇担任妇联 主席兼组织干事，并负责东泗村的包村工作。现将基本的工作情况和肤浅的工作感悟向各位汇报，欢迎大家批评指正。
妇联工作方面，接手妇联工作将近一年，我在区妇联的关心指导下，在镇党委的直接领导下，结合我镇实际，开展了一系列工 作，完成了对我镇单亲困难母亲库的更新和充实、组织了妇代会主任的业务培训和农村妇女科技培训、多次开展普法和维权帮助活 动以保障妇女合法权益、策划组织妇女节日活动以增强我镇妇联的影响力和凝聚力。在我镇党委领导的大力支持下，我的妇联工作 得到了上级妇联组织和基层妇女群众的认可和肯定。组织干事工作方面，我在组委的领导和指导下，协助组委做一些写材料、统计 、报表等事务性工作，尽可能分担组委原本繁重的任务。包村工作方面，我在分管片长的领导下，能够及时转达镇党委政府的通知 ，文件，宣传政策法规，并能按照‚一站三中心‛制度要求，下村入户，服务群众。另外，我还经常参与临时性工作，如人口普查 工作、村务公开等。
得益于区组织部对我们选调生的关心和爱护，得益于王卜庄镇党委政府对选调生的信任和重视，为我们搭建成长成材的平台， 得益于群众的支持帮助，一年的基层工作和生活让我从一名大学生成长为一名基层乡镇干部，学到了许多
知识，了解到了很多事情 。毛泽东曾经说过：中国的秘密在于农村。而困扰当今中国发展的许多问题，都来自于基层。乡镇是政权的基础、改革的前沿、发 展的重点、稳定的关键。乡镇管理机构是连接广大农村社会与国家权力体系的最基层的控制枢纽。乡镇机构向上承接政府机构的各 项有关指令，向下承担几乎一切农村公共事务管理任务，甚至还介入了农村社会的私人事务。国家权力的运作形式决定了乡镇政府 的工作权小责大，艰难复杂。在乡镇机关锻炼是选调生磨练意志、增长才干、增进与人民群众感情的最好课堂，也是选调生施展才 华的广阔舞台。我认为做好选调生应该注重几点：
1。
摆脱学生特色，真正融入基层
必须尽快戒除心浮气躁，牢骚满腹，尽快摆脱非此即彼的学生思维和刚愎自用、自我意识强烈的学生特色，要经得住压力和委 屈，杜绝散漫行为和畏难情绪，加强责任意识，服从指挥，不讲条件，雷厉风行，不拖后腿，把自身良好的精神风貌展现在众人面 前，以自己的实际行动赢得组织和单位的认可。
2。
学习业务知识，提高农村工作技巧
深入学习理论，准确把握政策，在贯彻执行政策的实际
过程中，要做到原则性与灵活性相统一;充分了解镇情村情，一个名副 其实的‚本地通‛;强化市场知识，学会用市场经济规律指导农民的生产;提高沟通和协调能力，学会深入细致地做思想工作，疏 导、理顺群众情绪，化解矛盾纠纷，排出维稳隐患，提高农村工作能力。
3。
淡化优越感，强化使命感
选调生这个头衔不是我们骄傲的资本。作为一个年龄轻、学历高、潜力大的特殊群体，作为党和人民事业的接班人，选调生肩 负着重要的历史使命。我是王卜庄镇的第一个选调生，同事和群众通过我的言行来了解选调生，认识选调生。我的一言一行代表的 不只是个人，也代表着选调生群体。所以我们都应当自觉维护选调生队伍的整体形象，认认真真做事，老老实实做人，不辜负组织 的期望，用自己的实际行动和工作成绩来为选调生这面旗帜增光添彩。
篇二：选调生座谈会发言稿
在 1 2021 年选调生座谈会上的交流发言材料在 在 1 2021 年选调生座谈会上的交流发言材料
在选调生面试时，我曾这样回答考官：“我之所以选择报考选调生，是因为选调生是一支扎根基层、服务百姓的优秀队伍。与我而言，在有限的青春里，到祖国最需要的地方去，用奋斗描绘青春最亮丽的底色，光荣而又伟大。”也许，当时说的这段话， 更多的是一种激情、对未来的一种向往，但一年的基层历练，使我更加深刻认识到选择选调生更多的是对工作的责任、对基层的热爱。
在 2021 年选调生座谈会上的交流发言材料
克己静心，走好入村第一步。当领导说软弱涣散村时，我内心涌起的不是退缩，反而是一股子干劲。但光有激情是不够的，刚从象牙塔出来的我懵懂无知， 要做的第一步就是静心学习。入职的九月，恰逢“不忘初心、牢记使命”主题教育，我每日开展自学，每周带领党员进行集中学习，我将《纲要》与《摘编》两本书分模块给大家逐一讲解。大家从起初的被动学，到渐渐产生热情，再到后来主动参与研讨， 就连村民们也常常跑来旁听，在外的党员也利用微信分享自己的学习体会，村里村外掀起了主题教育学习热潮。在这次主题教育中，我感受到了村民的淳朴和对知识的渴望，也进一步激发了我的工作热情。这就是我接触基层工作、走近村民群众迈出的第一步。
虚心求教，跑好工作第一棒。村事务工作千头万绪、错综复杂，从田间地头到产业治理， 从日常吃水到民生保障，常常令我倍感困惑，庆幸的是有经验丰富的领导和同事耐心解答、示范引导，他们是我在基层最好的老师。一年来，我所从事的工作涉及厕所革命、全村饮水固化工程、清理三资、纠纷调解和沙棘种植、肉牛养殖、秸秆压块等。在八达村产权制度改革工作中，我参与了每一次会议，走遍了全村每一户，耐心倾听、细致记录群众的每一个诉求。在领导同事的指导下，我边学边看，日积月累，逐
渐养成了“凡事先观察，处处常留心”的习惯，工作起来渐渐得心应手。
默默付出，守好防疫第一线。2020 年的春节是个不平凡的春节，突然爆发的疫情打乱了平静的工作和生活。大年初一接到返岗通知的我，从外地立即赶回牡丹江，做好防疫工作的各项准备。整个春节假期夜以继日地坚守在抗疫一线。一个月后，疫情并没有远离，我不敢有一丝一 毫的松懈。村路口的一张登记台，一把椅子，便是我持续奋战 5 个月的战场。村民的态度从不理解、谩骂到嘘寒问暖、主动送水送食物，虽然过程漫长艰辛，但能为村民的生命安全和疫情防控工作奉献自己的一份力量，我感到无比自豪。
从村最东边的卢大姐家，到最西边的陈大哥家，八达村的每一户，我都走访过，村中每条大道小路都留下过我的足迹。我爱这片黑土地，我为它拼搏守护、为它奉献建设，现在它慢慢发展， 我也在慢慢成长。我想说，我不后悔成为一名选调生！
篇三：选调生座谈会发言稿
生发言稿 选调生心得体会 XXX 首先感谢给我们这个向组织汇报近年来思想 工作情况及和大家交流的机会。从参加工作以来，在领导的正确指导下，在
各位同事们的支持帮助下，经过自己的不懈努力，思想政治素质和工作业务能力都有了明显的提高，开展各项工作得心应手，已逐步成为领导满意、同事认可的合格的选调生，较好地完成了各项工作任务。
一、工作体会 一是能摆正位置，较快适应角色转变。选调
生作为组织部门从高等院校选调出来的优 茄 秀毕业生，从参加工作 博 的那一天开始，就要求 抚 自己尽快适应环境的变 近化和角色的更替，克服 静 骄傲自满、
心高气 障 盛、自以为是的倾向， 灰 客观地认识自己，理性 廖地看到自己的优势长处 骚 ，对自己的缺点不足有 像 清醒地认识，摆正自己 漂 的位置，扬长避短，尽 胎 快使自己快速成长起来 咳 ，在工作中少走不少弯 滨 路。
二是能坚持学习， 酝 正确认识知识更新。作 议 为
一名公务员，坚 夫 持发扬“活到老，学到 孤 老”的学习精神，勤于 娶 学习，勤于思考。通过 黑 对学习思考，不断提升 匙 自
己的理论素养，在实 野 际的工作中，注重把理 省 论与实践结合起来，将 焙 知识转化为解决实际问 氦 题的能力。另外还注重 叉 加强政治理论知识学习 谊 ，虚心向领导、同事请 贩 教，认真学习周围同志 琶 的好思想、好作风、好 形 方法，从社会这个大家 蕴 庭中汲取营养。
三是能 泡 扎根基层，正确认识基 戚 层锻炼。在基
层学 瓦 习、工作和生活，是个 咒 人难得的成长机会。我 怨 郑重地选择了选调，正 腔 是要在基层中实现自己 访 的人生价值。在基层岗 鸯 位，经常面对的是更多 囤 琐碎的事情，但无论事 姨 情大小，我都能够沉下 颅 心来，
从眼前的小 乍 事做起，都以最大的热 绷 情去迎接每一次的困难 睬 与挑战。
二、工作收获 过
一是围绕全县中心 酒 工作开展督查室工作。
阴 从参加工作以来，一直 氨 在政府办督查室工作， 影 始终坚持全面贯彻落实 矫全县中心工作大督查的 媳 理念，对各项工作积极 拧 落实，及时办结，确保 侄 质量，及时反馈。三年 民 来年共承办市县领导批 狰示 1000 余件，省市 辗 重点工作督查件 300 箩 余件，下发政务督查 1 部 00 余期，办理市县人 柑 大建议、政协提案超 1 值 000 件，办结率为 1 珐 00%。连年被三门峡 袁 市人民政府办公室评为 韵 人大建议、政协提案办 福 理先进个人。参与现场 抛 督查 100 余次，深入 储 全县深入全县 13 个乡 触 镇，全县重点工业项目 陨 现场，了
解到了最基层 噶 的情况。
二是全心 糟 全意做好各项服务工作 蓑 。做好上级领导来我县 颁 视察、调研活动的服务 阑 工作；做好县领导调研 称 重点项目、中心工作的 胳 服务工作；做好
人 涌 大、政协调研活动服务 盎 工作。对各项服务活动 蟹 都能够按照县领导及办 牟 公室领导的要求，认真 症 扎实准备工作方案和汇 碴 报材料，并协调相关部 绩 门做好协调工作，保证 锗 了各项活动顺利进行。
拼
三是服从工作安排切实 蠕 做好临时交办的工
搔 作。参与过政风行风评 蔑 议督导工作，党风廉政 盐 建设年度考评工作，全 钵 国农业示范区工作会议 炸 服务工作，全县双先表 蛊 彰会筹备及服务工作， 嗓 全县“”抢险表彰会服 猾 务工作，到 XX 参观学 门 习信息建设工作。
三 、 锻 困惑及存在问题
虽 栗 然在工作中取得了一定 恐 的成绩，但是也遇到了 皆 很多的困惑，因为年轻 垢 ，经验少，在创新和解 形 放思想上的度把握不好 怀 ，可能还需要时间及阅 汹 历来积累经验。
自 诣 身也存在很多不足，比 呼 如工作有时不够全面， 掷 工作方法单一，不够灵 豪 活机动，思想有时不够 钥 解放，缺乏创新意识。
剿
面对这些问题我在 泅 今后的工作中一定会不 峻 断改进，争
取取得更大 励 的进步。
四、建议
征 最后，向组织提一些自 物 己的看法和建议，不成 藻 熟之处，敬请见谅，一 许 是希望能组织开展各类 饵 活动，加强选调生之间 乙 的交流和联系，提供相 芯 互学习和共同进步的良 合 好环境；二是加强选调 记 生的学习和培训，使其 肖 能够更快更好的成长和 磅 进步。
发言稿 尊敬的各 佬 位领导、选调生朋友们 滥 ：
大家好上午！
今 蠢 天能够在座谈会上发言 列 ，我非常激动，也感到 霉 非常荣幸。作为 XX 届 救 的选调生，我参加工作 秘 将近一年半的时间了， 鹤 期间很有感触，下面给 堆 大家做简短的汇报：
舞
XX 年 8 月，我被分 原 配到***工作，在组 辱 织上工作学习，XX 年 媚 2 月参加了全镇机关干 咯 部竞聘上岗，任梁北镇 誉 团委副书记一职，同年 冤 六月被评为梁北镇优秀 揪 共产党员。
回首一 复 年多的工作和生活经历 细 ，我想说以下三个部分 吊 ：
第一、摆正心态 并 ，更好的融入集体。选 彝 择了做一名选调生，就 吮 意味着选择了基层这个 袁 舞台，面对现实与理想 初 的落差，如何调整自己 里 的心态，在普通甚至枯 姻 燥的工作中找到选调生 牵 存在的价值与意义，这 喻 是至关重要的。要想尽 腋 快融入集体之中，就要 踏 注意观察周围的一切， 珊 特别是在一些
细小的事 蛹 情上，中国有句古话叫 权 做：“天下大事，必作 发 于细；天下难事，必成 皂 于易。”从自身的一言 英 一行中，端正心态，更 钓 好的适应工作和生活环 狮 境，要彻底消除当初如 主 坐针毡、无所适从的挫 影 败感和失落情绪。
兢 第二、从学习和实践中 倔 提升业务水平。在组织 狸 上工作的一年多来，我 殊 接触了很多文字性的材 虹 料，起初觉得没有什么 狗 难的，但是一上手才发 永 现，这些文字材料同学 况 校里、书本上的那些不 忠 同，这些材料往往伴随 已 着固定的格式和特定的 耗 工作环境和背景。为了 湛 更好的完成工作，我经 肘 常在网上查阅公文写作 掖 格式，从最基本的公文 和 格式、行文规则、字体 态 符号入手，弥补公文写 芜 作基础
知识的不足 娶 。另外我将电脑里存档 融 的之前的文字材料认真 繁 揣摩，提升自己的业务 漫 水平。在学习和提升的 晤 过程中，我很注意同实 槐 际相结合，乡镇的工作 耕 比较具体，经常跟老百 脖 姓打交道，针对这一工 斥 作特点，我不断调整工 姚 作模式和方法，以便更 透 好更快的完成工作任务 宵 。
第三、坚守信念 磷 ，在磨练中成长。刚走 删 出校门走上工作岗位的 圆 时候，我怀揣希望，满 哉 怀热情的想要干出点名 垄 堂。但是这种激情在枯 府 燥平凡的工作中会慢慢 憨 地消退，面对这一情况 吾 ，我做了以下几点改进 疾 ，一是每天上班先沉下 向 心想一想，今天有哪些 叮 事情需要做，这些事情 雏 有多少需要马上着手， 袖 有哪些可以适当延后。
剪 然后在纸上列出清单， 楔 完成
一项划去一项，直 喻 至全部完成。二是做“ 湾 总结”。每天晚上，沉 上 下心来想一想，今天有 尽 哪些事情做的可以，哪 啸 些事情没有做好，做到 原 心中有数。一段时间之 奎 后，在日常的工作中我 路 又重新找到了乐趣跟价 馅 值。面对缺乏农村工作 贷 经验和工作量大的问题 浆 ，我主动向领导和周边 未 前辈请教，学习他们好 引 的经验和做法，更多的 芽 走进村里，走访群众， 渊 与村民们拉近距离，尽 瑚 自己的所能帮助他们， 谢 每当看到他们满意的笑 佑 容，我的内心深受鼓舞 捌 和感动，觉得自己的价 关 值真正体现出来了。
纠
一年多来，***这 瘫 个大家庭接纳了我，领 佯 导和同事们给了我很多 札 支持和帮助，工作中， 帝 每当任务量大的时候他 秋 们总是考虑我是女同志 阳 的缘故让我先下班回家 赤 ，害怕家里不放心，而 米 他们却忙到晚上九点、 彩 十点；在跟村里人打交 敛 道的时候，他们总是热 商 心的向我传授经验，指 幼 导我的工作思路；日常 制 相处中总是询问我餐厅 所 的饭菜合不合胃口，寝 箩 室住得习不习惯，在单 喇 位适应不适应，工作的 强 开不开心，这些话让我 跨 感觉到了亲人一般的温 寺 暖。另外单位领导也很 农 注重对我的培养，给我 藉 提供了很多锻炼自我的 浪 机会和培训的机会，培 愁 养 我的处事能力，提升 碑 我的综合素质。
因 锑 此，我也在集体中找打 貌 了归属感，思想上有了 右 进步，能力上也得到了 罚 提高，可以独立的完成 泞 上级交代的任务，
但是 尸 我觉得我距离胜任一名 怖 基层干部还有一段距离 奉 ，比如遇到事情容易急 婴 躁，缺乏掌控事态的综 腋 合能力，不善于总结经 变 验教训，政治敏锐性不 周 够强，所以在接下来的 萎 工作和生活中我会继续 枢 怀揣梦想，努力客服自 杏 身缺点，恪守本职工作 振 ，在磨练中成长，用更 反 加优异的工作成绩回报 蓄 组织对我的培养。
我的 旭 发言完毕，谢谢大家！
湖
梁北镇政府 XX 年 1 月 殉 5 号 座谈会发言稿
娱 大家好，我叫任庆辉， 糜 毕业于山东经济学院， 峰 是 XX 年9 月份分配到 瑰 安乐镇的一名选调生， 础 我是在莘县做了两年的 疑大学生村官又考录过来 封 的，也有了两年的基层 懈 工作经验，对基层工作 职 也不再陌生。我现在在 既 组织部帮助工作，在组 适织部工作的几个月里， 轮 我学到了扎实、严谨、 亦 认真、负责的工作作风 廓 和态度。现在结合我以 则 往的基层工作经验以及 匪我对未来基层工作的展 呜 望，谈谈我内心最深有 啊 感触的三点体会，与大 榆 大家共勉。
一是要 漓 勤学多思。胡锦涛同志 嗓 在今年的五四讲话中要 卷求青年人要刻苦学习。
胀 学习是成长之源，能力 逊 之基，人生有多远，学 帐 习就应该有多远。对于 僧 刚走进社会、踏入基层 槽工作的我们来说更应把 卸 学习放在重要位置。学 歉 习，首先要
学的当然是 比 党的理论方针政策，尤 东 其是党在农村的决策部 掌署和惠农支农政策以及 跪 省市县关于农村发展的 连 一些战略决策，同时还 郎 要学习公文写作和一些 禹 必备的法律常识。学习 豢这些需要我们多学习文 刨 件、多读书看报、多浏 眯 览人民网。另外，还需 雁 要向领导学、向同事学 尽 、向群众学。向领导学 育 ，就是要通过平常的点 射 名领导安排工作或大会 拍 领导讲话或平时与领导 鉴 的接触过程中，学习他 楚 们的工作思路，他们高 刹 屋建瓴的思想、统筹规 仕 划的谋略，学习他们的 山 大智慧、大胸襟；向同 湾 事学，我们的同事，很 酿 多人是一直从基层干起 眶 的，摸爬滚打很多年， 益
基层工作经验丰富 题 ，他们是真正的基层工 樱 作专家，要向他们学习 砚 在工作中对于一些问题 佣 的处理方法尤其是一些 臼细节问题、处理群众纠 政 纷问题的方式方法和工 邮 作思路，力争从他们身 砂 上汲取宝贵经验和方法 凄 智慧，逐渐转化为自己 蚕对工作的领悟和感想， 吞 不断提高自己解决和处 脖 理实际工作的能力；向 露 群众学，要当称砣，不 泞 当葫芦，真正俯下身子 陷走进群众，要学农话， 掳 唠农嗑，学习群众的智 提 慧，学习生产生活技能 锗 ，这样才能拉近与群众 剃 的距离，取得群众的信 幸任。另外，仅仅学习还 梗 是不够的，还要养成勤 咒 思考，多总结的习惯， 刮 基层工作繁冗复杂，在 耕 工作和学习中，要养成 院勤思考、多总结的好习 芦 惯，可以多写写工作笔 洒 记和心得体会，经过长 帆 期积淀，升华引用，这 焙 样才能不断积累开展基 儿
层工作的方法，增强开 宦 展基层工作的能力。总 郁 之。要把学习当成一种 掂 习惯、一种修养、一种 迹 事业根基、一种政治需 源要，同时还要多思考、 卯 善总结，这样才能做到 圆 学与用、知与行的统一 斜 。
二、要真抓实干 艳 。奉献是青春的底色， 探 选择了选调生，选择了 桂 基层就是选择了奉献， 甲 我们不是来镀金的，而 腊 是来干事创业的。作为 硷 选调生应清楚地认识到 眉 基层对国家，对群众的 借 重要性，认识到自身工 钥 作的重要意义，要立足 闪 基层，淡泊名利，高调 苟 做事，低调做人，服务 智 群众，并敢于在“急、 隋 难、险、重”的复杂环 篱 境中历练自己，在“摸 察 、爬、滚、打”中增长 祭 才干，要尽心竭力为群 幕 众多办好事、多干实事 览 、多解难事。坚信把简 纺 单的事做好就是不简单 蝉 ，把容易的事情做好就 钓 是不容易，把平凡的事 汇 情做好就是不平凡。我 氮 有时候经常想一个
吸 问题，我们选调生来基 狸 层到底会干什么，能做 饼 什么，我相信我们每一 棺 个人都是有志向的、都 舀 是不服输的，都是不能 易 允许自己来到一个地方 据 之后而碌碌无为的。我 益 看到四川营山县城南镇 挡 党委书记文建明的事迹 缆 报道后很感动、也很有 睦 感触，也许我们干不出 歧 什么惊天动地的事业来 把 ，但就像文建明所说的 赶 那样，你在一个地方工 噎 作，当你离开的时候总 辽 归要留下些什么，哪怕 栏 只是一些小小的符号。
椰 我也希望能和在座的一 痴 道，向文建明那样，在 饵 基层干出一些实事
来， 摸 哪怕不是大事，就是一 意 些小事，一些符号，当 网 我们有一天离开这个地 档 方的之后，能让老百姓 畜 记住和谈起，能让同事 漫 所乐道，这就足够了。
吩
三、善于创新。作 牢 为选调生、作为在基层 阅 工作的年青人，我们应 亚 该成为最富有朝气，最 穴 富有创造性，最富有开 抠拓性的群体，我们拥有 萍 综合素质强、文化水平 掌 高的优势，就应该学着 氓 用便捷、科学的做事方 琐 法提高基层的工作效率 雏 ，就应该用更开阔的视 孕 野和思维给当地百姓带 析 去新见闻，但要真正做 淳 到创造性的开展工作， 颜 是很不容易的，这个话 魏 题，我个人来讲，也没 粉 有多好的对策，我愿与 栖 大家共同交流探讨，向 睁 大家学习，这里我提出 亲 几点建议，一是发挥知 俭 识优势。我们可以发...
篇四：选调生座谈会发言稿
部长在选调生座谈会上的讲话（一）同志们: 县委召开选调生和大学生村官座谈会，近年来还是第一次，我也感到非常高兴。能和你们这样一群充满激情，饱含才气和锐气，富有生机与活力的年轻人坐在一起，我的心态都年青了许多。刚才大家就自己在基层的工作体会和生活感悟做了精采的发言，各具特色，且很有见地，我深受启发和鼓舞。从发言可以体会到大家扎根基层，埋头苦干，磨练了意志，丰富了阅历，经受了锻炼，提高了能力。对大家所取得的成绩我表示欣慰和祝贺!借此机会，提几点希望和要求，与大家共勉: 一要勤于学习，提高素质 学习是一个人成长进步的前提，是生存之道。你们之所以能够成为光荣的选调生和优秀的大学生，本身就是在校积极努力学习的结果。作为国民教育高等学府的毕业生，你们已经具备了比较系统的文化知识，这是你们的优势。但学习永无止境，是一辈子、一生的事。一个党政干部所需要的本领、知识，很多是在大学里学不到或没学到的。在知识更新和折旧迅速的时代，更要加强学习，不断学习。“腹有诗书气自华”。你们在座的各位都很年轻，有朝气，思想活跃，有强烈的进取精神，要以高度的政治责任感、强烈的求知欲望和进取精神去对待学习，克服心浮气躁，潜下心来抓好学习。要着眼于做好本职工作、服务群众，有计划、有目的地学政策法规、学发展理论、学实际工作经验。既要向书本学，还要向实践学、向人民群众学，真正将学习
工作化、生活化。要注意在学习中养成思考和总结的习惯，不断地在思考和总结中有所发现，有所领悟，举一反三，有所收获，通过学习不断丰富干好工作、当好领导的理论武装和知识储备。要坚持学以致用，自觉把学与用、知与行结合起来，既用理论指导我们改造客观世界，提高研究解决实际问题的本领，又用理论指导我们改造主观世界，增强党性锻炼，使所学的知识转化成一种思路、一种能力、一种办法、一种高度、一种境界。
二要加强修养，摆正心态 有什么样的心态，就会有什么样的工作和生活态度，同时也就决定了工作和生活会给你什么样的回报。对于你们在座的每一位选调生、优秀大学生来讲，起点都是一样的，能否走得更远、达到更高，在一定程度上取决于出发的心态和志向。要保持积极心态。选调生和优秀大学生村官是一个特殊的干部群体，也可以说是一个令年轻人羡慕和向往的群体，社会也十分关注。但我们不能自己就把它看作是骄傲甚至炫耀的资本，要把这种身份和优势当作进取的动力和起飞的平台，始终保持良好的精神状态，敢于在艰苦的环境中磨炼自己，培养百折不挠的勇气和毅力，始终以一种良好的竞技状态，朝着既定目标努力拼搏，以积极求进步，以奋斗求发展，以有为求有位。要保持阳光心态。要立志做大事，不可立志做大官。要正确对待个人的升迁去留，将来能否走上更重要的岗位，走上什么岗位，这应当交给组织来安排，个人不要总想着什么时候升迁，怎么升迁。不要总想着组织能给我什么，给我多少，而要总想着我干了什么，给了人民什么，这样才有前进的动力。作为年轻人，正处在成长锻炼的
关键时期，你们要自觉抵制社会上的不正之风，把心思更多地用在工作上，而不要整天寻思怎么向上跑关系、找靠山，要凭自己的能力和本事发展。要保持务实心态。年轻人具有接受新生事物快，富有开拓精神等特点，这些都应在工作中很好地坚持和发扬。但同时也要在实践中、工作中改造自己，防止自命清高、注意眼高手低、谨防脱离群众、脱离实际的倾向，要多一些务实劲，少一些书生气，多一点实干，少一点空谈，多一分低调，少一分傲气，这样才能在实践中汲取成长的养分，在实干中找到成才的支点。
三要贴进群众，树好形象 在农村基层任职锻炼是一次十分难得的人生宝贵经历。你们中的许多人将来有可能要走上更高的领导岗位，但关键在自己如何把握。在基层工作短短几年的时间，一定要懂得珍惜这样一种难得的锻炼机会，而不要将其作为自己镀金和捞取资本的过程。要真正扑下身子，放下架子，甘当“小学生”，尽快了解农村、了解农民，完成从学生到“村官”、公务员这一角色的转变，把农村工作搞清楚、搞明白，从感情上、心理上、责任上融入农村、融入农民。有的同志老家在外地，远离自己的家乡，时间长了可能会感到寂寞。我想，我们中的大多数都出身于农村，自己的父母也是农民，如果我们能够真心地视百姓为父母，我们就不会寂寞，就会感到处处有朋友、有亲人，并且能在与群众打成一片中不断地获得精神世界的大享受、思想境界的大提高。真心地视百姓为父母，就要深沉地热爱百姓、关心百姓、尊重百姓，自觉地为群众多办实事、多办好事，当好党的方针政策
的宣传员，科学知识的辅导员，农产品销售的市场信息员，农村矛盾纠纷的调解员，党和农民群众感情的联络员，真正地成为群众的贴心人，以自己的实际作为树立起当代大学生在群众中的良好形象。
四要注重锻炼，增长本领 选调生和优秀大学生“村官”本身也是一种职业，但我们不能单纯地把它作为职业来看，而要将其作为一项事业来干。职业与事业的最大区别就在于，职业只要 8 小时内干好就行了，按时上班，到点下班，为的是挣工资;事业就要全身心投入，8 小时内考虑的是工作，8 小时外仍然要考虑工作，而且考虑如何干的更好，干到出色。你们直接面对基层，环境比较艰苦，工作千头万绪，再加上所学知识的单一性和基层工作的复杂性不相统一，所以首先要注重提高适应能力，使自己尽快进入“角色”。要学会观察与思考，学会调查与研究，努力用新知识充实头脑，指导工作。要入乡随俗，经常深入群众家中，深入基层干部家中，与他们打成一片，在实践中尽快增长在基层工作的本领。要善于运用自己的专业知识帮助农民增收致富，在促进农村发展中不断享受成就感，在克服困难的奋斗过程中展望美好未来。既要立足岗位，扎根基层，埋头苦干，更要胸怀大志，着眼全局，注意不要让思维受限于局部，要发挥年轻人思维活跃的特点，跳出局部，时刻关注国际国内及县域经济社会发展的大形势，经常思考各个层面的大问题，这样才能拥有全面的“大视野”。要着眼于县委、县政府实施的项目带动战略、城乡面貌三年大变样、建设现代农业、构建和谐卢龙等中心工作，在工作实践中
汲取营养，在摸爬滚打中锤炼自己，在条件艰苦的环境中磨练意志，在体察民情中掌握第一手材料，在解决实际问题中积累经验，在促进发展中成长进步，通过实实在在的努力，在基层干出一番业绩来。在这方面，德新县长是你们选调生中成长起来的佼佼者，也是你们身边的学习榜样。
今天跟大家敞开心扉说这么多知心话，希望能够对你们的成长有所帮助，更殷切地希望你们能够在农村这块广阔的天地里，充分发挥自己的聪明才智，谱写出无愧于青春年华的美好诗篇。同时，也希望组织部门更加关心选调生和大学生“村官”的工作和生活，积极帮助他们解决实际困难和问题，为他们的成长创造良好条件。
谢谢大家!
组织部长在选调生座谈会上的讲话（二）
同志们: 这次组织召开选调生新春座谈会，主要有二个目的:一是想认识大家并向大家拜个早年;二是想谈几点希望和要求。近几年来，在座的大家为长乐经济和社会各项事业的发展做出了积极的贡献，在各自的工作岗位上恪尽职守，勤奋工作，得到了群众的拥护和认可。借此机会，我代表市委组织部向大家表示亲切的慰问!同时，提几点希望和要求，与大家共勉: 一、明确意义 一是选调大学毕业生到基层工作，是培养干部的有效途径。基层是社会的缩影，是改革开放和现代化建设的前沿阵地，作为走进社会参加工作不久的大学毕业生，你们有知识、有文化，思想活跃，政治素质较好，这是你们的优势。但是，你们缺乏实践经验、缺乏足够阅历，没有经历过复杂矛盾的考验，这是你们的劣势。组织选派你们到基层工作，就是让大家在基层的改革实践中经风雨、见世面、长才干、出成绩，在实践中茁壮成长。
二是选调大学毕业生到基层工作，是社会发展的迫切需要。党的事业要薪火相传、后继有人，要一代接一代地发展下去，这是成就事业的需要、历史发展的需要。你们具有知识面广、综合素质高、接受新生事物快等优势，到基层无论从事哪一方面工作，都有用武之地，将会有很多的收获，将会学到很多为基层群众办实事的方法和解决实际问题的能力。
三是选调大学毕业生到基层工作，是实践锻 炼的绝佳机会。“秀才”不等于“人才”，人才是实践中的秀才。不到基层就不会真正了解基层复杂情况、农村面临问题。组织上选调大家到基层工作，就是要给大家提供一个锻炼和施展才华的舞台，你们一定要珍惜这个难得的机会，真正沉下身子、安下心来，力争以扎实的作风和工作实绩向组织交一份满意的答卷。
二、珍惜称号 选调生不仅是一种身份，更是一种品牌。要以对党忠诚、为民服务的崇高信念来珍惜、维护选调生这光荣的称号。
一要坚持理想不含糊。在树立人生理想时一定不要好高骛远，要立足自身实际、立足平凡岗位，从小处着眼、从低处着手、从平常做起、从点滴做起，力求小中见大、好中成优。
二要咬定青山不放松。要有不怕困难、知难而进的精神。要有敢闯敢试、不断创新的勇气。要充分发挥自身有朝气、有知识、有能力的优势，在实际工作中坚持科学的态度，大胆探索，勇于创新，不断提高工作能力。
三要只顾攀登不问高。真正沉下身子、耐住性子、经住考验，不要报有任何“镀金”的思想，摆正个人与党的事业的关系，不论在哪个地方、哪个岗位，都要树立强烈的责任意识和拼搏意识，努力使自己成为政治上靠得住、业务上有本事的人，以自己的实际行动为加快长乐发展建功立业，真正凭实绩服务于民、取信于民。
三、选准站位
一要正确看待自己。既不能对自己估计过高。也不要低估自己，大家要经常反思自己，查找不足，通过反思来认识自己、把握自己。
二要正确对待同志。一方面要有谦虚的作风。要有容言、容人、容事的大气量。与同事赤诚相见，与人为善，团结互助，共同进步。
三要正确对待群众。牢记宗旨、服务群众这是对党员干部的基本要求，要把群众的难处当作自己的难处，急群众所急、想群众所想，切实做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋。把群众的满意不满意、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，扎扎实实地为群众办好事、办实事、办成事。
四、擦亮招牌 一要争当学习典范。把学习作为提高自身素质的内在之源，作为加强党性锻炼的重要途径，作为工作、生活的第一需要认真对待，不仅要向书本学习、向实践学习，还要向基层的群众学习、向单位的同事学习，争当学习典范。
二要争当工作典范。要热爱自己的工作，珍惜自己的岗位，注意从眼前的小事做起、从基础做起，干一行像一行、做一件成一件，追求高效率，保证高质量，争当工作典范。
三要争当时代典范。敢于把自己的青春和热血奉献给和谐大爱的长乐，在奉献中充分展现当代选调生应有的风采、应有的品格，使之成为时代的典范。
最后，希望长乐所有的选调生通过自己的不懈努力、执着追求，都能成为一名成功的选调生，成长为德才兼备、成就卓越的优秀干部!
组织部长在选调生座谈会上的讲话（三）
同志们：
选调优秀大学本科以上毕业生到基层培养锻炼，是中央、省委着眼于党和国家的事业后继有人、薪火相传而作出的一项重大决策。近几年来，我市各级党委和组织部门高度重视选调生工作，切实采取各项措施，加大跟踪培养力度，一大批选调生在不同岗位得到锻炼成长，选调生工作取得了明显成效。从各地各单位反馈的情况看，大家普遍反映选调生学历高、工作积极、组织协调能力强，是干部队伍的新生力量。大家要珍惜这个“过五关斩六将”得来的机会，不要辜负“选调生”这个来之不易的称号。等一下，市委组织部副部长 XXX 同志还要为大家作专题讲话。在这里，我简要地讲几句心里话，送给大家，与大家共勉。
第一句话，甘于奉献，志存高远。理想、志向是一个人人生的航标，前进的灯塔，追求的动力。一个人确立什么样的理想和志向，对人生都将起到至关重要的作用。这里讲志存高远，是要大家牢固树立报效国家、服务社会的崇高理想，年轻干部更加“要立志做大事，不要立志做大官”。要立志做一个让组织放心、让群众满意的干部。大家到乡镇基层工作，一定会遇到不同程度的困难。因此一定要坚定理想信念，培养高尚情操，尽快消除生活上的寂寞感，工作上的无为感，心理上的浮躁感，与人民群众同甘共苦，把自己的追求融入到服务基层服务群众中去。
第二句话，勤于学习，掌握本领。希望大家在基层的工作中多向领导、同事、群众学习，多向实践学习，多了解基层的实际
情况。虽然大家在大学学到了丰富的知识，但是在实践上还是一张白纸，需要在今后的实践中谦虚谨慎，刻苦学习。要学好哲学、掌握辩证法，在处理矛盾和问题的过程中，使自己的能力和水平尽快适应新岗位要求，跟上时代发展的步伐，为基层经济和社会发展做出贡献。
第三句话，勇于创造，锐意进取。大家在工作中要始终保持一种昂扬锐气、浩然正气和年轻人的蓬勃朝气。同时，也要坚持年轻人的开拓创新精神，发挥年轻人这种优势。因为时代需要创新，我们的事业也需要创新，在工作过程中，大家要大胆实践，不要畏手畏脚。简单地说，要做到“有胆有识”，既要大胆探索、改革创新，又要把握工作节奏、力度，自觉站在解放思想的前列，以求真务实的作风和扎扎实实的工作推动工作取得新成绩。
第四句话，善于团结，贴近群众。要逐步学会在工作、生活中营造和睦相处、和谐共事的氛围。选调生不仅要有“能干事”的本领和激情，还要有“能共事”的意识和水平。要发扬谦虚、谨慎、不骄、不躁和艰苦奋斗的优良作风，及早找准位置，尽快使自己与领导...
篇五：选调生座谈会发言稿
2018 年定向选调生杨乐，现挂职于岚皋县人民政府。非常有幸与各位选调生同志一道参加了脱贫攻坚这样一场具有非凡意义的战役，在此我把学习和工作上的一些体会向各位领导、同志作一汇报，不足之处请大家批评指正。一、 一、在战役中提升政治素养。把理论学习与扶贫实践相结合，以理论上的清醒塑造政治上的清醒；把“两个维护”、“四个意识”从理论抽象转变为实践具体，以履职尽责上的高标准树立政治上的高标准；坚守共产党人的理想信念和价值标准，以党性上的纯洁维护政治上的纯洁。
二、在战役中培养基层 二、在战役中培养基层工作 工作“ 三心”。一要有服务群众的热心 热心 。主动学习方言，标准的方言拉近了与干部群众的距离，能够更充分地了解群众的生产生活状况。二要有自我认知的 平常心。应清醒地认识自身学识与基层工作要求的差距，不能沾沾自喜、好高骛远，摆正角色和心态。三要有对待工作的 进取心。尽心尽责地谋思路、想办法、出实招；发挥高水平大学选调生优势，认真调查研究，科学谋划方案。在岚工作期间，通过对城乡结合部产业发展困境的调查，撰写了《岚皋县城乡结合部农业产业发展现状及思考》的调研报告，根据县域实际提出发展建议；依托“大山乐涛淘”县长直播间开展直播电商工作，利用新媒体平台走好网上群众路线。
三、在战役中锻造过硬作风 三、在战役中锻造过硬作风。脱贫攻坚工作的顺利实施，离不开作风建设的有力保障。在扶贫工作中要认真践行实事求是、艰苦奋斗等优良作风；力
戒形式主义，让扶贫成果真正获得群众的认可、经得起历史的检验；主动在廉洁自律方面自省自警，做到严格自律；自觉服从组织安排，在脱贫攻坚战役的洗礼下成长为忠诚、干净、担当的好干部。
篇六：选调生座谈会发言稿
生座谈 会领导 发言 李部长 首先代表县委组织部对新到石门工作的选调生们表示热 烈 的 欢迎，对奋斗在石门乡镇和县直单位的选调生们表示亲切的 问 候 ，并就选调生如何加快成长成才讲了四点意见：一 、 要 在砥 砺 奋 进中 坚 定 信念 选调生一定要有坚定的理想信念。习总书记在中央党校中青班开 班 式 讲话中强调，年轻干部要提高政治能力，在干部干好工作所 需 的 各项能力中，政治能力是第一位的。讲政治、有信念是党员 干 部 第一位的要求。政治上的明白是最大的明白，政治上的成熟 是 最 大的成熟。新时代的选调生要保持对党的绝对忠诚，在党言 党 、 在党忧党、在党爱党、在党护党，在感恩奋进中提升政治素 质 、 坚定理想信念。
二 、 要 在学 习 磨 砺中 增 强 本领 年轻干部只有肩膀够硬、本领够强、底气够足，才能经得住磨炼 、 扛 得起重活、打得了硬仗。
第 一 ， 靠学 习 来 增强 本 领 。
加强学习永远在路上， 选调生要把 喜 欢 钻研、热爱学习的劲头坚持下来。当干部的三种能力很重要 ：
能 说、会写、会办事。
一 是 开 口能 说 。抓住各种机会锻炼自己 。
二 是提笔会写。写文字材料有个方法：
“吃透上头，把握下头 ” ， “上头 ”是中央、省市的政策， “下头”是县乡的实际情况 ， 政 策在推进过程中存在的问题， “ 两头一碰，才有写头 ”。三 是 遇 事能 办 。拿得下、办 得成、不出事。
第 二 ， 靠磨 炼 增 强本 领 。
软肩膀挑不起硬担子，干部的成长是 有 规 律的，需要艰苦的磨炼，需要必要的台阶。越是艰险越向前 ， 年 轻时候吃的苦是一辈子的财富，要敢于吃苦，磨炼自己，锻 炼 意 志。
三 、 要 在 投 身 基 层中 绽 放 芳华
选调生身处最美好的年华，不管乡镇工作时间的长短，都要投身 基 层 、服务基层、安心基层。
一 是 适 应环 境 ， 融入 “ 圈 子 ” 。
这里的“ 圈子 ” 不是指“小圈 子 ” ，而是指集体。要适应环境，融入当地，融入集体。农村工 作 ， 首先要熟悉环境，了解情况，互交朋友。
二 是 小 事做 起 ， 放下 架 子 。
行政工作有程序和规矩，遇事多向 领 导 请示汇报，不能有 “ 面子”观念， “架子” 思想。到了基层，要尽快去掉学生时代的娇气和傲气，多沾基层的土气和地气。
三 是 主 动作 为 ，挑起 担 子 。有多大的担当才能干多大的事业，尽 多 大 的责任才会有多大的成就。要敢 于直面矛盾、勇挑重担，锻 造 出 能挑重担的硬肩膀，真正成为能干事会干事干成事的年轻干 部 。
四 、 要 在自 省 自 律中 保 持 本色 选调生不管是刚入职还是工作几年，对于人生道路来讲，都是人生的第一站，都是职业生涯最初始的阶段。从政道路的第一步，一 定 要 守规矩，一步走错步步皆错。有句名言说 “ 失败是成功之母 ” ， 也有人讲 “ 年轻最大 的优势就是可以失败 ” 。但是对于从政而言，在纪律方面是不能摔跤的，一旦跌倒，可能就丧失机会，全 盘 皆 输。
篇七：选调生座谈会发言稿
调生座谈会经典发言（最新分享）
各位领导、同志们：
时光荏苒，白驹过隙，转眼参加工作已经**年，从刚毕业的青年学生成长为一名**，**年工作历程有苦有乐、有收获有感悟。现结合个人实际，向各位领导、同志们汇报一下相关工作情况。
一，坚持不忘初心，牢记使命，是选调生成长的精神支柱 选调生是大学生中*性修养、学业成绩等各方面的优秀分子，是精英中的精英。通过组织选派，充实到各级**机关，特别是基层一线工作。作为 DZ 干部，我们选调生首先应该做到的就是讲政治，具体来说就是切实做到**维护，牢固树立**意识，坚定**自信，这是党员干部的基本要求，也是我们选择选调生这条道路的初衷。从学校到基层一线，从学生到党政干部，学习、工作、生活环境瞬间发生了巨大变化，工作的压力，人际交往的复杂，甚至社会上的各种诱惑，如果没有坚定的信念和信仰，就可能迷失迷茫，失去方向。作为一名选调生，我们时常应该认真思考，我们从哪里来，到哪里去，去做什么，该怎么做。不忘初心，方得始终。只要我们坚定理想信念，坚守内心那份执着，就不惧任何挑战威胁，就能经得住摔打历练，所谓咬定青山不放松，任尔东南西北风。
二、坚持砥砺奋进，勤学善思，是选调生成长的不竭动力
在学校优秀，不等于在工作中优秀，过去优秀，也不等于现在和将来一定优秀。唯有保持一份空桶的心态，不断地往桶里装东西，才会不断地进步和成熟。学校的知识更加注重理论，为今后的工作打基础。但是走上工作岗位后，要学的东西还很多，公文写作、办事流程、沟通协调、待人接物等等，都需要在实践中不断归纳总结，学习领悟，方能得心应手，所谓纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。选调生作为未来培养的骨干力量，尤其应该注重**素养、理论水平的提升，尽可能挤时间多读原著、学经典、悟原理，并结合工作实际，加强***学习，既学文件精神，也学写作方法，迅速让自己成为一个政策上的“百事通”、“大专家”，也成为单位里的“顶梁柱”、“笔杆子”，相信一定可以脱颖而出，令人刮目相看。
三、坚持谦虚低调，戒骄戒躁，是选调生成长的宝贵品质 选调生从高校到基层，学历、视野、思维各方面跟基层同志相比有先天的优势，但也可能成为我们的负担。工作中，可能放不下架子，拉不下脸面，给人一种恃才傲物，狂放不羁之感，也有书生意气，不接地气之嫌。谦虚是种美德，是与人相处的行为准则，三人行必有我师，基层的同志有很多经验和办法值得学习，只要放低身段，虚心求教，一定会大有收获，也能得到同事发自内心的尊重和佩服，建立良好的群众基础。同时，要戒骄戒躁。有人认为自己是名牌大学毕业生，甚至是硕士、博士，到基层委屈了自己，或者工作一段时间后就想到要提拔调动，没有提拔重用就觉得组织埋没了自己，甚至对领导
同事心生怨气。干部的成长具有规律性，欲速则不达，揠苗助长终究毁了自己。看一个干部成不成熟，关键看在吃劲岗位上能否“蹲的实”，一味追求个人进步，考虑个人得失，这样的干部是得不到认可的。
四、坚持遵规守纪，廉洁自律，是选调生成长的根本保障 作为一名选调生，必须严格遵守*的纪律和规矩，这是一名合格**最基本的条件，也是最根本的检验标准。走上选调生这条道路，是我们职业生涯的第一站，一开始就要绷紧廉洁这根弦，牢固树立纪律规矩意识，扣好人生第一粒扣子。不该做的事不做，不该吃的饭不吃，不该去的地方不去，自觉做到守得住清贫，耐得住寂寞，顶得住歪风，挡得住诱惑，管得住自己，坚决做到严守底线、不越红线，不碰“高压线”，以铁的纪律为事业发展和家庭幸福提供坚强保障。
指缝很宽，时间太瘦，悄悄从指缝中溜走。转眼间，又一个夏天即将来临。依稀记得**年**月，那个拖着行李去上班报道的我。回首这近**年的时光，我经历了从学校到单位，从学生到**双重角色的转变。在这空间与身份的巨大转变之中，在组织的悉心关怀下、在同事的热情帮助下，在家人的贴心鼓励下，在工作中历练、在学习中总结、在自省中提高。
回顾昨天，坚定信念、勇敢前行。犹记在**届选调生岗前培训班开班仪式上“人生再出发”的战前动员；在**组织部选调生工作座谈会上“志存高远，坚定前行”的深情寄语；在**座谈会上“争做工业战线上的排头兵”的工作鼓励一一回荡在
我的耳边。说实话，当时的我并没有深切明白这些话的内涵。但是，将近两年的工作经历，我开始切身体会到这些话背后的殷殷嘱托。进入单位，我被安排在产业科室工作，面对每天繁琐的小事、杂事，那时的我开始有点浮躁，静不下来。后来，又接手了行业扶贫等工作，接踵而至的是高强度的工作任务和压力，加班熬夜是常态，节假日也是大打折扣。那时的我开始怀疑自己，这是我想要的生活吗?某一天，翻开笔记本，再次回顾这些话，我突然醒悟，既然选调生已经成为我职业生涯的开始，就不要轻易结束，坚定信念，勇敢前行，把选调生当成一项事业而不是一种职业，谦虚低调，放下姿态，再小的琐事都有学习的价值。从那一天起，在领导的指导、老同志的帮助下，我开始调整心态，开心的工作，快乐的工作。渐渐的，我逐步完成着从学校到政府机关、从学生到**人员这种环境和角色的双重转变和适应。从以前的“两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书”，到现在的“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，一步一个脚印，慢慢的对工作由理论过渡到实际，亲身感受到了组织的关怀，团结奋斗的快乐，这是我人生的一个转折点，也是一个新的起点。
审视今天，挥洒青春、燃烧激情。纵然每天都有一摞摞文件、满满计划表、写不完的材料，也不再害怕、不再纠结，学会调节，合理安排，有条不紊的开展。围绕“绿色、生态、有机”发展方向，在产业规划上下功夫，促进**农产品全产业链发展；贯彻**“项目年”工作部署，在项目建设上解难题，发
动工业经济发展的“主引擎”；创新扶贫模式，在行业扶贫上添措施，努力从整体连片贫困向同步全面小康跨越；发挥**资源优势，在招商引资上出实招，助推**可持续发展；以开拓“一带一路”沿线及周边地区市场为重点，在畅通销售渠道上鼓干劲，提高贫困地区特色农产品市场占有率；规划发展**农产品加工体系，在产业布局上谋思路，推动乡村振兴……虽然我的岗位琐琐碎碎、默默无闻，但我依旧愿意挥洒青春，燃烧激情。在日积月累的尝试和失败中奋起，从接手新工作时所表现出的无所适从到分析研判的艰辛思索，从协调不同工作到最终圆满完成各项任务，一步步变得胸襟开阔、内心强大。未来的路还有很长，我只希望脚踏实地把眼前的每一步走好、走实。
展望明天，扛起担当、矢志奋进。作为新时代选调生，要努力将个人的理想抱负与实现中华民族伟大复兴的中国梦紧紧相融，努力奔跑、不断追梦，将“不忘初心，牢记使命”之信仰作为新时代选调生的主旋律而奋斗终生。我始终坚信：越努力越幸运。以后我会更加热爱我的工作，更加注重细节、更加讲究规范、更加完善自我，为自己的默默奉献而喜悦，为自己的无悔付出而欢歌，为自己的点滴成长而自豪。我愿经历更多的小事、承担更多的使命、抛洒更多的汗水，不辜负组织的期望，做一个综合性人才，为**实践贡献选调力量。
以上就是我的发言，不当之处，恳请各位领导、同志们批评指正。
谢谢大家！
篇八：选调生座谈会发言稿
市选调生工作座谈会上的讲话 同志们：今天我们召开全市选调生工作座谈会，会议的主要任务是深入学习贯彻习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和党的十九届六中全会精神，认真贯彻落实中央和省委关于加强改进选调生工作座谈会的精神，对我市选调生工作进行再安排、再部署、再推进。刚才，x 名选调生代表、x 名县（市、区）代表和 x、x 市直单位负责同志作了很好发言。下面，我再强调几点意见。
一、强化政治引领、提高思想认识，深刻认识做好选调生工作的重大意义 一方面，做好选调生工作是新时代做好高素质专业化干部队伍的关键。习近平总书记高度重视选调生工作，多次对做好选调生工作提出了重要指示批示，为新时达做好选调生工作提供了根本遵循和前进的方向。中央和省委先后召开座谈会，对加强和改进选调生工作作出部署。习近平总书记的重要指示和中央、省委的部署要求，我们要认真学习领会，切实抓好落实。对我们 x 市而言，随着高质量发展超越的步伐不断迈进，推动高质量发展超越，关键要有高素质专业化的干部队伍。这就既要不断提高现有干部队伍的能力素质，也要拓宽和优化干部队伍的来源渠道。去年以来，我市共接收了选调生 x 人，其中一大批经过基层锻炼，成长为各级各部门的骨干力量，有的走上了领导岗位。实践证明，选调生工作，是从源头上培养高素质专业化人才的有效措施，也为各级领导班子的选拔配备奠定了坚实基础。
另一方面，做好选调生工作是新时代培养选拔优秀年轻干部的关键。习近平总书记指出“培养造就一代又一代可靠接班人”“是党和国家事业发展的百年大计”。市委旗帜鲜明的支持干部队伍建设，把培养选拔优秀年轻干部作为加强领导班子和干部队伍建设的一项基础性工程，大力发现培养选拔使用优秀年轻干部，将年轻干部工作提到了前所未有的高度。近几年，我市接收选调生数量稳步上升，一大批优秀大学毕业生充实到了基层公务员队伍，优化了基层干部队伍的结构和素质。今后，我市还是要进一步拓宽优秀年轻干部的来源渠道，进一步提高选调生工作质量，优化组织调配和培养，引导和鼓励更多选调生走向基层一线、走向艰苦岗位，为基层干部队伍源源不断地补充新鲜血液。
二、践行初心使命、强化责任担当，争当新时代新担当新作为的表率 我们知道，选调生是组织部门直接管理的干部，是各级党政班子的重要后备力量。为什么组织部门对选调生厚爱一层、高看一眼？这不是别人封的，而是广大选调生扎根基层、勇于担当、积极作为、甘于奉献得来的。当前，x 市正处加快推进高质量发展超越目标，同时还要统筹疫情防控和经济社会发展、项目建设、实施乡村振兴战略等重大任务，面临的任务很重、困难也很多，需要广大党员干部敢于担当、主动作为、锐意进取，也需要广大选调生在干事创业、推动发展中把“选调生”这块金字招牌擦得更亮。
一要始终保持新的状态。面对新发展阶段，更加需要广大干部有新状态。广大选调生是大学生中的优秀分子，大家既然选择了选调生，就是选择了基层，就要无怨无悔、风雨兼程，始终保持阳光的心态和干事的热情。很多乡镇选调生，在防疫、乡村振兴、抗旱防汛中，他们总是冲在第一线、走在最前列。他们身上展现出了选调生扎根基层、服务基层、奉献基层的良好精神风貌。作为选调生，就是要不忘初心、牢记使命，时刻清楚“为什么选择选调生、
选调生要做些什么”，克服“镀金”思想，防止把基层当跳板，自觉投身基层火热实践，自觉把个人追求融入到地方事业发展中来。
二要始终保持新担当。我们选调生，就是要时刻保持一股“初生牛犊不怕虎”的锐气，不负青春勇担当，改革创新善担当，努力争当全市高质量发展的主力军和排头兵。我市许许多多的市直机关选调生勇挑重担，经常加班加点、任劳任怨，攻下一个又一个难题，啃下一个又一个硬骨头。他们身上体现出了敢于担当、善于担当的精神，是新时代最应该大力提倡的精神。
三要始终保持新作为。“为官一场、造福一方，为官之理在于讲奉献”。干部干部，干字当头，干是本分和职责。选调生的价值在于干了多少事、干得好不好，而不是得到了多少、提拔得快不快。很多选调生都是从最基本的业务学起、从最小的事情干起，充分展示出选调生主动作为、积极作为的职业品格。作为选调生，就要立足岗位，踏实作为，在平凡岗位上创造出不平凡的业绩。
四要始终保持新形象。我们党历来坚持全面从严治党，严把选人用人政治关、廉洁关、形象关，十分注重党员干部在群众中的口碑和心目中的形象。广大选调生以年轻人火热的激情和充沛的干劲，发挥所长为基层群众办实事、办好事，赢得了各级组织的普遍认可和干部群众的一致好评，树立了良好形象。据统计，全市选调生中获得县级以上表彰（荣誉）的达 x多人，近选调生人数的一半，其中有 x 人获得省部级以上表彰（荣誉）。但我们也要清醒地看到，选调生队伍整体形象好，不代表选调生个个都有好形象。截止目前，全市共有 x 名选调生选择离岗或被调整出选调生队伍，更有甚者，去年，我市有 x 名选调生因违法生活纪律被开除党籍、行政降级处分，造成十分恶劣的影响。每位选调生的一言一行就代表着选调生
这支队伍的形象，也直接影响着干部队伍在群众中的口碑。广大选调生一定要守得住清贫、耐得住寂寞、挡得住诱惑、经得起考验、稳得住心神、负得起责任、挑得起使命，始终树立起“立得起、顶得住、叫的响”的良好形象。
三、坚持从严从紧、强化管理约束，切实在选调生培养管理上再加力 市委对选调生工作一贯高度重视。目前全市选调生近千人，分布十分广泛，市、县、乡各级各部门都有选调生。如何教育管理、培养使用好这支队伍，是各级各部门特别是组织部门面临的重要课题。近年来，各级党委（党组）和组织人事部门在加强选调生队伍建设方面，探索积累了一些好的经验做法。各级各部门要认真落实中央、省委、市委的部署要求，认真总结经验做法，着重在要基层锻炼、教育培训、从严管理、关心关爱等方面下功夫、求实效。
一要聚焦政治标准，强化教育培训。全市上下要准确把握，认真执行中央和省委、市委部署要求，特别是对于政治素质不过关的，要及时调整出选调生队伍。选调生政治素质不会自然而然提高，要把选调生培训纳入干部培训规划，通盘考虑，根据选调生不同成长阶段的特点，有针对性地加强教育培训。选调生到岗前，要进行岗前培训，组织他们深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习中央、省委、市委关于农村工作的各项政策，给他们提要求、教方法、讲纪律，为到基层工作做好准备。选调生在基层锻炼期间，要适时组织脱产培训，进行党性教育和知识更新。同时，要搞好传帮带，安排思想好、作风正、经验丰富的基层领导干部与选调生结成对子，帮助他们熟悉情况、融入基层、提高本领。
二要聚焦基层锻炼，优化培养路径。要把基层一线作为培养锻炼选调生的主阵地。要坚持必要台阶、递进式培养，要有计划地安排选调生到驻村帮扶、重点项目、信访维稳、抢险救灾
等急难险重任务第一线，让他们在吃劲岗位、复杂环境中砥砺品质、增长才干。要树立重视基层的用人导向。在选调生的使用上，要坚持好干部标准，不搞待遇特殊化，不设成长路线图。对表现突出、群众公认的优秀基层选调生，要打破隐性台阶、大胆使用，该提拔的要提拔，该重用的要重用，形成鼓励选调生争先恐后到基层锻炼的良好导向。市县党政机关补充工作人员，应优先从选调生中挑选。要加强跟踪考核了解。要把选调生培养与优秀年轻干部的选拔培养工作结合起来，加强平时考核了解，定期分析他们的思想动态、工作生活情况，建立选调生“成长档案”。结合年度考核、蹲点调研、平时了解情况和一贯表现，确定一批德才表现好、发展潜力大、群众公认的优秀选调生，列入优秀年轻干部管理，有针对性地加强培养锻炼，在基层领导班子调整时，优先予以推荐。在基层锻炼结束前，还要进行专项考核，考核结果与下一步培养使用挂钩。
三要聚焦从严管理，促进健康成长。一方面，要严格管理，强化纪律约束。从调研了解和平时掌握情况来看，一些单位还存在选调生教育管理不够严格、不够到位的问题。有的单位对选调生不愿多管、也不过问，放任自流；有的地方不注重对选调生基层岗位的培养锻炼，没到基层多久就被借调到上级单位；有的选调生整天忙于统计报表、撰写材料，成了“表哥”“表姐”，没有真正接触实际、融入基层。针对这些问题，各级要采取措施，切实加以改进。要引导和鼓励选调生认真履职尽责，踏踏实实做事，实实在在做人，保持荣誉感，摒弃优越感，努力在基层干出一番事业来。要帮助他们养成过硬作风，培养良好从政道德，严守纪律规矩，严格依法办事，自觉请示汇报工作。要实行动态管理制度，对省里《管理办法》规定的不服从工作安排、不安心基层工作、基层锻炼专项考核不合格等情形，予以调整出选调生队伍。另一方面，要厚爱一层，多些关心激励。各地各部门要建立选调生源头培养、跟踪培养、全程培养的素质培养机制，以事择人，人岗相适，为选调生成长成才创造良好环境。要
建立走访联系制度。今后组织部门的干部下到乡镇、村里，都要去看望所在乡村的选调生，与他们谈话谈心，及时掌握思想动态，帮助解决实际困难，确保选调生能扎下根、稳得住、干得好。同时，要推进选调生与大学生村官工作衔接。要继续做好现有大学生村官管理使用工作，保持政策连续性，对他们负责到底，确保应享受的待遇，确保这支队伍的稳定和有序流动。对选调生也要讲清楚政策调整的目的和意义，做好思想工作，鼓励他们珍惜机会、扎实锻炼。
四、健全完善机制、压实工作责任，加强对选调生工作的组织领导 选调生工作政治性、政策性强，社会关注度高，要坚持把党管干部原则贯穿选调生工作始终，坚决执行党的干部路线方针政策。
一要切实完善工作机制。各级党委（党组）要把选调生工作纳入领导班子和干部队伍建设整体布局，加强统筹谋划和组织实施。要建立起组织部门牵头抓总，编办、财政、人社等职能部门和用人单位齐抓共管的工作机制，明确职责分工，推动责任层层落地落实。选调生所在单位党组织和组织人事部门，要加强对选调生的教育引导和日常管理监督，确保选调生健康成长。
二要切实完善政策措施。今天会上印发的《关于进一步加强选调生培养管理工作的通知》和《x 市市党政高学历选调生引进培养办法（试行）》两份文件，对加强和改进选调生工作作了具体规定，各地要结合实际，研究制定相应的政策措施，一并抓好贯彻落实。
三要切实加强督促落实。市、县两级每年要召开一次选调生座谈会，听取工作汇报，总结交流经验，研究探讨做好选调生培养管理使用工作的具体措施。要严肃组织人事纪律，加强督促检查，将选调生的岗位安排、基层锻炼、任职定级、培养使用等，纳入选人用人监督检查工作，发现违纪违法行为的要严肃处理。
同志们，加强和改进选调生工作，事关干部队伍长远发展，事关年轻干部队伍健康成长。我们要按照习近平总书记的重要指示批示精神和中央、省委、市委的部署要求，提高政治站位、强化思想认识，严格执行政策、精心组织实施，推动选调生工作再上新水平，努力为 x 市高质量发展超越提供坚强组织保证，以优异的成绩迎接党的二十大的胜利召开。